第四届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛(精创教育杯)

第四大区竞赛规则一、竞赛形式1.
以《人力资源管理智能仿真与竞赛对抗平台》为竞赛平台.
2.
采用团队合作的方式进行模拟对抗操作.
每支参赛队成员为四人.
二、竞赛设备1.
竞赛设备采用承办院校实验室电脑,一个组最多可以开机两台电脑,一台操作,一台辅助计算,不得两台电脑同时登陆比赛系统.
同时使用电脑超过两台或两台电脑同时登陆比赛系统的,累计扣分100分.
2.
可以携带U盘、计算器、笔和纸质资料进场.
携带进场的U盘内必须已经过格式化且仅含竞赛相关相关资料,不得含有其他资料.
若比赛时出现比赛设备中毒或失灵导致无法继续比赛的,且查明是由U盘携带病毒或其他原因引起的,一切后果损失由参赛队伍自行承担.
3.
不得携带个人电脑、平板、手机、零食、饮料进场(手机入场后需上交).
违者累计扣分10分.
4.
操作过程中需实时录屏,竞赛过程中如有争议,以录屏为依据裁决争议.
三、抽签及分组1.
第四大区竞赛根据报名情况分为若干个竞赛组.
2.
每支队伍抽签决定自己所在竞赛组.
3.
抽签时间为5月24日13:00-19:00,抽签结束后,未参加抽签的参赛队随机分配所在赛组.
4.
抽签条中包含竞赛平台的登入地址以及账号密码,请务必妥善保管.
5.
各参赛队队长签字确认抽签结果.
四、系统操作1.
每支参赛队的初始公司经费为2000K,初始人力资源经费为0K.
系统运营规则参考《人力资源管理智能仿真与竞赛对抗平台运营规则》.
2.
拟经营时间为六年,每年的经营时间约为八十五分钟,具体时间节点以裁判员现场公布为准.
一年分为四个运营周期.
3.
各参赛队伍在抽签完成后应保管好自己的抽签条,明确自己的参赛组别,并做好自己队伍账号密码的保密工作.
比赛时不允许登录他队账号进行操作.
如有发现某参赛队伍登录其他队伍账号进行操作的,将取消该队比赛资格.
4.
每个模拟经营年都有严格的时间同步点规定,时间同步点包括挖人、招聘、提交销售数量、提交销售价格、当期结束、绩效考核和市场排名.
每个同步操作点的具体截止时间以裁判员现场公布为准.
超时操作将视为操作违规,将根据扣分规则进行累计扣分.
违规扣分如下:①每超时一分钟,累计扣分5分.
②在任一时间节点超时六分钟或累计超时10分钟按破产处理.
5.
参赛队伍账号因经费不足而无法操作下去或者自愿放弃继续比赛的,则以破产处理.
破产队伍申请破产时需举手示意,则由参赛选手点击"申请破产"发起破产申请,同时填写记录表格,并由队长签字确认.
待裁判教师端同意破产申请后,参赛队伍需于十分钟内撤离赛场,不得逗留.
违者将取消队伍证书获取资格.
五、赛场纪律1.
进入赛场需统一着竞赛专用服装.
违者累计扣分10分.
2.
比赛前需将手机关机后交由裁判员处暂为保管.
如开始比赛后发现有携带手机的,违者累计扣分100分.
3.
比赛期间允许同一个参赛队队员之间进行讨论,但各参赛队之间不得交流沟通.
违者累计扣分200分每次.
4.
比赛期间各参赛队员不得离开自己的位置.
上洗手间需向裁判员请示,征得同意后方可离开.
违者扣除10分每次.
5.
赛场内不允许吃零食,比赛期间不允许做与比赛无关的事情.
违者扣除10分每次.
6.
各参赛队伍不服裁判员裁决的可保留意见并向裁判组申诉,但不得干扰或阻碍比赛的进行.
违者参赛队取消比赛资格.
7.
参赛队不得因不服裁判裁决而对裁判进行言语侮辱、人身攻击.
违者参赛队取消比赛资格.
六、成绩及名次1.
参赛队伍最终成绩为:第六年系统得分-累计扣分.
2.
参赛队伍竞赛结果排名以最终成绩为准,六年经营结束后按如下方式排名:①最终成绩高者为佳,排名按最终成绩顺序往下排.
②如有若干队最终成绩相同,则参照各队六年经营结束后的净利润总和,净利润高者排名在前.
③如有若干队最终成绩相同,且六年经营结束后的净利润总和也相同,则参照各队第六年经营结束后的人员价值总和,价值总和高者排名在前.
④如有若干队最终成绩相同,且六年经营结束后的净利润总和、人员价值总和均相同,则参照各队第五年的竞赛排名,排名靠前的队伍最终排名在前.
3.
竞赛不设融资,参赛队伍破产后退出比赛,破产后成绩为零.
破产后排名如下:①破产后按破产先后顺序排名,如第一个破产的排名倒数第一,第二个破产的排名倒数第二,以此类推.
②如有两组以上在同一时间节点破产的,排名按破产的上一年成绩(上一年系统成绩-累计扣分)来定.
上年成绩低的排名靠后.
③如果有两组以上在同一时间节点破产的且上一年成绩相同,则比较破产前总经费和人力资源经费总和,总和高的排名靠前.
4.
取消比赛资格的参赛队不进入排名,亦无奖项颁发.
七、总决赛名额大区赛中晋级总决赛的名额根据全国报名情况和各参赛队的成绩确定.