西王吉林天空三个太阳

本报讯6月25日袁西王集团召开信息化工作半年总结会议袁总结上半年的实施情况袁安排下一步的工作步骤袁并就实施过程中存在的问题和风险进行了分析袁提出了解决措施遥王栋总经理在会上强调指出袁公司要想获得大的进步袁就要在信息化上实现大的突破遥集团公司上半年已确定管理的模式和思路袁即五大体系尧十大系统建设袁而信息化管理尧全面预算管理尧绩效评价体系是五大体系尧十大系统的有效支撑遥在企业产业结构和产品结构转型升级的同时袁要通过信息化管理袁将系统性的工作流程固化尧优化袁改变工作中的弊端和漏洞袁促进企业管理的转型升级遥王栋总经理将管理比作一个有机整体袁其中财务是中枢系统袁而信息化是神经系统袁信息化管理作为提高管理效率的有效工具和手段需要继续深入推进和加强遥王栋总经理指出袁其他企业推进信息化的经验表明袁最困难的阶段是项目开始的一年半袁目前西王集团已经迈过了这个阶段袁在建设过程中袁从高管到具体的业务人员袁都已经认识到信息化的优越性和重要性遥随着上半年公司组织架构和人员调整基本结束袁接下来信息化的推进将以如何改进和创新管理为重点遥王栋总经理要求袁人力资源部会同各公司对信息化推行涉及的人员进行梳理调整袁尽快实现架构到位尧组织到位尧人员到位遥包括高层管理者在内的各级管理干部要提高学习尧分析能力袁加快信息化推进速度袁最终提高企业的盈利能力遥据了解袁2012年信息化建设以供应链为主袁目前糖业公司尧药业公司已实现财务尧业务一体化袁食品公司已实现供应链稳定运行袁7月将与财务对接袁特钢板块也将于7月开始实施遥随着信息化的深入推进袁部门职责与系统模块相对应袁使采购尧销售尧物管的各项职责清晰化尧规范化袁通过销售订单和采购订单实现了物流与资金流的双向管控袁系统实现了财务物料成本核算的自动化处理袁使成本核算更加准确简便遥下半年袁糖业尧药业将完全实现整个供应链系统的自动化处理袁食品公司7月实现与财务整体对接袁钢铁板块尧分销系统都将于7月开始实施遥同时袁全面预算管理袁以及人力资源系统的薪酬尧绩效尧能力素质模块也将实施上线遥(岳宪法)王栋总经理在信息化建设半年总结会议上强调管理也要转型升级农历壬辰年五月十二渊内部资料免费交流冤2012年6月30日星期六滨准印渊2009冤第22号www.
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cnXINXIWANGREN中国糖都中国玉米油城农业产业化国家重点龙头企业国家环境友好企业国家火炬计划重点高新技术企业全国文明村全国先进基层党组织全国农产品加工业示范企业全国淀粉糖行业第一名中国经济十强村西王集团有限公司主办主编院王栋副主编院胡哲责任编辑版式院邰静静王超第217期本报讯6月21日袁滨州传媒集团新任党委书记尧董事长及建冰带领传媒集团领导班子来西王集团考察袁这是滨州传媒集团新班子成立以来野走转改冶活动的第一站遥邹平县委常委尧县委办公室主任展翼袁县委常委尧县委宣传部长孙利华袁县委宣传部副部长夏应禄等陪同考察遥西王集团董事长王勇袁总裁王建新袁西王食品总经理王红雨袁西王集团副总经理尧西王文化置业公司常务副总经理董莉莉袁总经理助理于忠科等接待了前来考察的领导遥展翼主任代表县委县政府对滨州传媒集团领导来到邹平表示欢迎袁他说袁多年来西王集团为邹平经济发展尧文化繁荣作出的突出贡献有目共睹袁在推动邹平经济发展和社会文化事业发展等方面均作出了杰出贡献遥他希望双方通过认真交流和沟通袁进一步拓展合作空间袁搭建起更加良好的宣传氛围和平台袁携手前行袁互利共赢遥王勇董事长对及建冰书记一行来西王集团考察合作表示热烈欢迎袁并对滨州传媒集团一直以来对西王集团的关心和支持表示感谢遥他说袁西王集团经过26年的发展袁不断转方式尧调结构袁优化产业布局袁提升核心竞争力袁当前品牌塑造尧转型升级已成为西王集团打造百年基业的关键所在袁品牌的塑造是当前企业发展必须特别重视和加快推动的头等大事遥作为滨州市的主流媒体袁滨州传媒集团在企业品牌宣传和塑造方面对西王集团的帮助是巨大的遥西王的品牌宣传尧形象推广非常需要滨州尧邹平等当地媒体的支持和帮助袁通过加大宣传力度袁引领消费者健康消费观念袁有效提升品牌知名度遥目前西王集团正大力推进文化产业建设袁以玉米为主题袁以野绿色健康冶概念为主线袁打造世界独创尧全国唯一的西王玉米文化产业园遥最终形成野以产业形成文化袁以文化塑造品牌袁以品牌提升产品袁以产品带动产业冶的良性循环遥王勇董事长指出袁目前袁西王玉米文化产业园中的玉米卡通形象系列动漫尧玉米主题大型雕塑尧高端休闲养老基地等已与相关单位达成合作意向袁其余项目也正在与国内相关单位积极接洽中遥王勇董事长等还就西王玉米胚芽油尧西王悠活果糖的品牌塑造与传媒集团的领导们进行了深入细致的交流遥滨州传媒集团党委书记尧董事长及建冰对王勇董事长的盛情接待深表感谢遥他说袁此次来西王的主要目的就是按照新闻宣传野走转改冶的要求袁加强与西王集团的沟通联系袁探寻企业发展所需所求袁更好地为企业提供服务遥王勇董事长高瞻远瞩袁带领西王村和西王集团阔步前进袁取得了骄人的成绩袁也为提升西王集团的形象和提高邹平地域的形象作出了卓越贡献袁同时为中国新农村建设铺就了一条创新发展的道路遥希望王勇董事长能到访滨州传媒集团袁为更多的企业讲述创业故事袁传授发展经验袁为滨州市和邹平县企业的发展再立新功遥王勇董事长愉快地接受了及建冰董事长的邀请袁他说袁将在合适的时间组织回访袁与滨州传媒集团共同畅聊发展遥双方领导共同表示袁将本着优势互补的原则袁积极开发和利用双方优势资源袁推动在电视尧电台尧网络和报纸等方面的合作袁强强联手袁互利共赢遥座谈前袁及建冰书记一行在王建新总裁的陪同下袁参观了西王展览馆尧30万吨玉米油扩建项目和西王老年公寓袁深入了解了西王村和西王集团的发展历程袁及建冰董事长对双方的合作充满信心遥滨州传媒集团是市委市政府整合广播电视和报业资源而组建的袁是山东省首家跨媒体集团袁旗下拥有滨州电视台尧滨州人民广播电台尧叶滨州日报曳尧叶鲁北晚报曳和滨州传媒网等10多家媒体和企业遥(王超)强强联手共铸西王强势品牌西王集团与滨州传媒集团达成战略合作意向本报讯6月26日袁由省委宣传部等八部门联合组织拍摄的大型电视纪录片叶大道鲁商曳来到西王集团采访拍摄袁以鲁商文化中的忧乐意识尧修齐治平为题袁采访了王勇董事长遥图为拍摄现场遥据悉袁西王集团是该片在滨州市唯一一个拍摄点袁所在篇章为叶经世济民曳袁展示改革开放以来西王集团在经济尧文化尧新农村建设尧社会责任等方面的发展历程袁以独具特色的西王文化为切口袁反映鲁商深厚的文化与精神遥(邰静静)背景资料院叶大道鲁商曳以齐鲁文化为大背景袁用野小故事冶贯穿袁演绎野商冶与野文化冶的融合尧嫁接及互为依托袁从不同层面记录山东人从商的历史传承和独特禀性袁回顾鲁商的历史发展和人文根源遥该片分为叶源远流长曳尧叶财自道生曳尧叶利缘义取曳尧叶陶朱事业曳尧叶端木遗风曳尧叶持经达变曳尧叶经世济民曳尧叶商海扬帆曳8集袁是一部向十八大献礼的重要文化纪录片袁拍摄完成后将在中央电视台播出遥据叶大道鲁商曳主创人员介绍袁该剧以挖掘尧总结和弘扬鲁商精神及经济文化品牌为主线袁以古今鲁商义利并重尧经世济民的事例为基本素材袁以儒商经济伦理为理论依据和结构框架袁以实景拍摄尧名家访谈尧史料文物展示尧情景再现尧数字技术为表现手法袁以促进中国特色社会主义市场经济道德秩序及其核心价值观建设为基本目的遥大型电视纪录片《大道鲁商》来西王拍摄阴6月18日袁山东省证监局检查组在组长杜占山带领下就上市公司运行情况来西王集团检查指导工作遥西王食品公司总经理王红雨尧西王集团副总经理孙新虎尧食品基地总经理刘纪强等接待了来访的领导遥阴6月19日袁山东省委党校第22期中青班学员就邹平经济社会发展情况来西王集团调研遥邹平县委常委尧县委办公室主任展翼袁西王集团总裁王建新接待了调研组领导一行遥阴6月21日袁甘肃省会宁县县委书记甘孝礼尧县长王科健等领导来西王集团就玉米原料收购事宜进行实地考察和洽谈合作遥邹平县县委副书记张金梅袁县委常委尧常务副县长张宝武袁县委常委尧县委办公室主任展翼袁韩店镇镇长段书国等陪同考察遥西王集团副董事长宁立江接待了来访的领导遥阴6月21日袁莱芜市委常委尧副市长陈道江带领莱芜市企业上市考察团来西王集团考察遥滨州市政府党组成员耿同庆袁邹平县委副书记张金梅袁韩店镇党委书记刘长海等领导陪同考察遥西王集团总裁王建新接待了来访的领导遥阴6月24日袁由中国电视艺术家协会主办的野人文中国袁世居系列冶全国电视纪录片尧专题片推选活动小组领导来西王考察遥邹平县电视台台长曲国光等陪同考察遥西王集团总经理助理于忠科接待了来访的领导遥企业简讯本报讯6月22日袁在西王集团管理干部工作会议上袁王栋总经理就提升管理效益尧工资制度改革和网络安全管理进行了说明遥指出袁企业要提升盈利能力实现可持续发展袁必须从改善管理入手袁激活管理机制袁在此基础上提高企业的竞争力袁顺利实现转型升级遥在提升管理效益方面袁关键就是通过设置规范合理的管理体制袁激活管理机制遥面临复杂的经济形势和经营环境袁如何提升管理效益成为十分重要的问题遥对此集团公司提出了野调体制尧建制度尧定标准尧重考核尧严奖惩冶方针袁而接下来要调整的五大体系尧十大系统都是根据这一管理方针确定的遥要想提升管理能力和盈利能力袁就必须依靠专业化管理袁制定科学合理的运行机制袁尤其是系统与系统间运行机制的确立遥各分公司经理会今后的管理重点要侧重在运行机制方面袁配合支持五大体系的管理袁通过调整管理体制和思想袁建设企业文化袁不断推进信息化建设袁实现企业管理的转型升级遥对于目前正在推进的工资制度改革袁集团董事会要求工资制度改革制度尽量规范合理袁调动大家的积极性遥工资制度改革涉及到职务晋升通道尧绩效评价等方面袁与每个人的根本利益挂钩袁是最终的评价工作标准遥目前袁公司的评价标准还未完全统一袁生产系统改革已经开始试运行袁行政后勤系统尧营销系统的薪酬制度正在制定遥他希望管理者能代表自身系统袁从专业化治理角度和科学合理的角度袁在制度确立之前向相关部门提出合理意见遥此外袁王栋总经理还就网络安全管理问题进行了说明袁指出要不断加强网络安全管理袁引导员工树立正确价值观袁营造良好的企业文化氛围遥(邰静静)激活管理机制推进工资制度改革6月12日袁央视著名节目主持人毕福剑带领剧组来到西王村袁拍摄了一档以玉米为主题的叶暑假七天乐曳节目袁野老毕来西王冶一时成为本地街谈巷议的热门话题遥由此袁西王的野名人现象冶也再一次引起各界的关注遥近几年袁来西王参观考察的各界人士呈现快速增长的趋势袁据不完全统计袁仅2011年袁就有600多批次袁3万余人遥这里面的名人袁数也数不清遥1997年袁美国前总统卡特来西王考察袁欣然题词院这是一个很好的企业遥山东省历任主要领导都曾莅临西王视察指导袁2011年袁姜大明省长视察西王时感慨地说院野梁漱溟的理想在西王实现了浴冶原外交部长李肇星以西王发展战略咨询委名誉顾问的身份前来视察袁他说袁以前就对西王有所了解袁但是经过这次参观袁感觉西王做得比想象中还要好袁还要让他感动遥企业快速发展袁创造了无限商机遥国内外众多知名企业尧高等院校纷纷前来洽谈合作袁谋求共赢遥著名经济学家文宗瑜尧常修泽几乎每年都要来西王一次袁调研企业发展情况袁给干部职工分析经济形势袁提出应对措施袁受到大家的欢迎遥文艺界人士也是西王的常客遥2007年袁西王集团与中华慈孝学会举办首届中国演艺界十大孝子评选活动袁姜昆尧腾格尔等演艺明星走进西王老年公寓袁看望老人袁表达孝心遥2010年袁西王集团打响品牌战略袁著名表演艺术家张国立尧邓婕夫妇成为西王玉米胚芽油的形象代言人遥张国立表示袁给西王做形象代言袁除了考虑西王的产品过硬袁更看重西王的野软冶实力要要要在道德传承方面作的贡献遥当年的品牌大会上袁张国立尧邓婕与代言西王果糖的唐国强同台献艺袁为西王品牌的腾飞加油助力遥西王最有名的名人当属党委书记尧董事长王勇遥这位带领老少爷们勤劳致富的领路人一贯低调务实袁但传奇般的经历尧辉煌的业绩如同一道光环袁哪怕是站在聚光灯后袁也会熠熠闪光遥这些年来袁野山东省100位为新中国成立尧建设作出突出贡献的英雄模范人物冶尧野全国乡镇企业家冶尧野全国劳动模范冶等荣誉称号纷至沓来袁王勇书记已经成为行业乃至国内有影响的企业家遥而2005年和2012年两次在香港联交所敲响上市铜锣袁更使他受到国际关注遥西王最有特色的名人是来自非洲的阿纳斯博士遥他曾数次登上央视荧屏袁成为西王在央视野出镜率冶最高的人遥2009年袁阿纳斯受邀回国袁代表在华的卢旺达人参加总统高层论坛遥他激动地表示袁正因为西王提供了这个舞台袁他才会受到祖国的高度重视遥王现功是西王最近才野蹿红冶的名人袁他模仿的刘欢形神兼备袁惟妙惟肖袁在叶暑假七天乐曳演出中一炮打响袁老毕当场邀请他参加叶星光大道曳的比赛遥西王的名人队伍很长袁其中一位与别人截然不同袁他是位虚拟人物袁他就是玉米卡通形象人物遥虽然还处于成长阶段袁他却承担着以文化塑品牌的重任遥按照发展规划袁西王玉米文化产业园将建设玉米卡通形象系列雕塑袁与央视动画公司合作制作1000集动漫的意向也已经达成遥将来袁他将代表西王走向全国袁走向世界遥在王勇书记的带领下袁西王村仅用短短20多年袁就从一个小穷村发展为全国文明村尧中国经济十强村袁创造了远近闻名的西王现象遥如今袁全村总资产241亿元袁2011年实现销售收入282亿元袁利税23亿元遥西王集团作为西王村的支柱企业袁拥有总资产206亿元袁2011年实现销售收入232.
4亿元袁利税20.
28亿元袁上缴税金8.
1亿元遥2010年1月袁西王发展战略咨询委员会成立袁著名经济学家魏杰受聘为委员会主任袁他表示袁自己是出于对西王现象的浓厚兴趣袁对中国未来愿景的判断来到西王袁这里不仅是企业现象袁更是中国的发展战略问题遥西王现象是什么钥外面看袁是名村尧名企和名品遥进来看袁则是高超的资本运营尧现代化的管理模式尧先进的低碳循环经济袁以及浓浓的文化积淀等遥2010年袁全国经济强村精神文明建设座谈会召开袁来自华西村等强村的领导齐聚西王袁共商社会主义新农村的发展大计遥寿光市三元朱村党支部书记王乐义说院野西王村的王勇老弟脑子比我解放袁西王发展历史不长袁但是发展速度很快袁效果又好袁是我们学习的一个楷模袁这次就是想向王勇老弟讨教企业发展的高招遥冶名人现象源于西王现象袁又丰富了西王现象的内涵遥张国立尧邓婕代言西王玉米胚芽油后袁凭借良好的亲和力袁助力西王品牌知名度和美誉度快速提升袁加快了企业和产品的转型步伐遥(岳宪法)聚焦西王的"名人现象"外面的名人走进来西王的名人走出去名人现象源于西王现象日前西王食品的工作人员带着西王玉米油走进北京星星雨教育研究所袁看望了那里的自闭症儿童袁并送去了温馨的祝福遥西王工作人员详细了解了自闭症儿童的情况袁与孩子们互动尧做游戏袁陪伴孩子们度过了难忘的时光遥据了解袁西王食品不仅为每个孩子准备了一份健康的礼物要要要西王玉米胚芽油袁还现场为老师和教职员工们详细讲解了食用油营养健康的小常识袁并介绍日常如何选油尧用油尧用好油的方法遥本次星星雨公益慰问活动袁西王希望通过品牌自身的努力袁唤起更多人正确认识和关心自闭症儿童群体袁用持续的爱与守候帮助他们走出自己的小世界袁感受到社会温暖遥(潘云)PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建www.
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cn本报讯今年6月份是全国第十一个野安全生产月冶袁按照集团公司野安全生产月冶活动的部署要求和安排袁范公酒业公司结合安全标准化建设的实际情况袁积极组织开展了野安全生产月冶系列活动遥公司利用班前班后会时间积极开展了全员安全知识学习培训遥根据重新修订的安全和生产管理制度内容袁重点学习设备尧工艺和安全操作规程与作业规程袁切实提高员工安全意识与自我防护能力袁彻底杜绝违章指挥尧违章作业尧违反劳动纪律的野三违冶行为袁由野要我安全冶转变为野我要安全冶遥同时根据公司的实际情况袁开展了防机械伤害和夏季野四防冶渊防雷尧防汛尧防爆尧防暑冤的安全培训活动遥在野安全生产月冶期间袁安全办和日常检查小组共同完成了全面的隐患排查与违章大检查袁根据夏季安全生产的要求袁全面查处重大安全隐患和野三违冶行为袁发现问题袁立即整改袁做到了整改规范袁重点整改要验收袁切实将各项措施落到实处遥公司车队成立车辆安全检查小组袁加强对所有车辆进行安全大检查袁强化管理尧务求实效袁对驾驶员进行安全驾驶技能培训袁使驾驶员进一步了解车辆的构造和性能袁提高在日常行车和不同气候尧不同路面及突发情况的操作及处理能力袁最大限度地避免交通事故的发生遥6月20日袁酒业公司以市安监局备案的应急预案为指导袁由保卫科牵头袁生产部门全力配合袁组织了一次消防应急演练遥安全办依据今年4月份制定的重点危险源安全检查表袁加强对重点部门尧重点设备设施尧易燃易爆场所等的监督检查袁做到事前自动报警尧过程自动控制尧事后自动应急处置遥公司完成了对各车间风扇尧换气扇尧除热除尘罩的增加和更新工作袁对拉丝机尧覆膜机尧灌装线等重点设备和部门加强通风降温袁同时对高温岗位尧高温工段的员工进行定时轮换袁合理安排员工的休息时间遥为保证员工舒适工作袁公司还准备了绿豆汤尧雪糕尧藿香正气水等防暑降温物品和药品袁对工人实施全天候热水尧矿泉水供应袁积极为员工创造良好的生产环境遥为推动安全生产知识的普及尧搞好安全生产袁6月13-16日袁公司举办了安全生产知识竞赛遥安全生产知识竞赛内容涉及安全生产尧交通安全尧消防自救尧职业健康等知识遥比赛共有四个环节袁分别是必答题尧抢答题尧风险题和加赛题袁由各车间尧科室员工组成的12支参赛代表队参加比赛遥经过激烈角逐袁保卫科尧清欠办公室组成的野保卫尧清欠冶代表队以优异成绩获得了一等奖袁比赛还决出了二尧三等奖袁获奖的选手获得了公司准备的精美礼品和获奖锦旗遥本次安全生产月活动袁酒业公司以全面开展野安全标准化冶建设为载体袁认真开展野除隐患尧反违章冶专项行动袁结合公司实际袁创新工作形式与内容遥活动进一步完善了各项安全管理制度袁建立了长效管理机制袁全面提高了员工安全意识袁夯实了安全基础袁进一步提升安全生产总体水平袁促使安全生产再上新台阶遥(酒业公司纪经杭)范公酒业安全生产月活动有声有色本报讯百日会战期间袁西王食品以集团公司提出野调体制袁建制度袁定标准袁重考核袁严奖惩冶为指导方袁在公司内部扎实开展野三讲三比冶活动袁讲学习尧讲明尧讲进步曰比管理尧比发展尧比效益遥通过一系列管措施的推进袁西王食品在项目建设尧企业管理尧人才伍尧经营效益等方面取得了可喜成绩遥在项目建设方面袁30万吨玉米油扩建项目的全面产袁进一步提高了西王食品的玉米油产能袁壮大了中玉米油城的规模实力袁更好地满足了日益增加的市需要袁为西王食品野三步走冶战略目标的有效实施打了坚实的基础遥30万吨玉米油扩建项目投资近4亿袁其中包括10万吨精炼线尧15万吨小包装线和10万玉米油储罐三部分袁生产线上所采用的瑞典阿法拉分离机和德国克朗斯吹灌一体机等设备均处于国际先水平袁最大程度上保证了西王玉米胚芽油的高品遥现代管理工具助推西王食品管理升级遥百日会战期间袁西王食品供应链系统也正式上线遥目前袁西王食品已实现了产尧供尧销尧存尧财务等工作的一体化袁提高了企业运行效率和市场反应速度袁为公司领导的科学决策提供了准确的信息支持遥与此同时袁西王食品积极响应集团公司号召袁在公司内部率先启动了五大体系尧十大系统尧五大通用制度建设袁并争取在最短时间内完成各体系系统的相互联动尧相互融合尧配合默契的管理目标遥在五大体系尧十大系统的建设中袁西王食品借鉴供应链建设中流程的制定来确定工作标准袁注重从财务和管理角度进行风险点的识别和控制遥以上工作的开展进一步促进了各方面资源的整合袁提高了企业经济效益和竞争优势遥在加强企业管理的同时袁西王食品注重营造学习氛围袁打造高素质员工队伍遥通过组织系列培训活动和多岗位尧多形式的技能比武袁营造出了野比尧学尧赶尧帮尧超冶的学习氛围袁增强了员工的目标意识尧责任意识尧安全意识和竞争意识袁为打造一支理论水平高尧业务技术好的高素质员工队伍提供了保障遥在会战期间袁西王食品牢固树立效益优先原则袁全面深化预算管理袁严格各项考核袁进一步加强节能减排袁加大力度开展节约增效工作袁为完成全年的各项目标和任务奠定坚实的基础遥企业一切经营活动的核心是效益遥百日会战期间袁西王食品借势奥运袁在全国119个城市及办事处的社区和卖场袁开展了主题为野冠军厨房袁油我保障冶大型系列促销活动袁让消费者亲身体验到西王玉米胚芽油的高品质遥另外袁西王食品还在各大卖场采用了野店中店冶的销售模式袁进一步拉近了消费者与西王玉米胚芽油系列产品的距离袁并在节假日举行多场小型促销活动遥一系列促销活动的开展进一步提高了西王玉米胚芽油的知名度和美誉度袁促使产品销量比去年同期有了显著提升遥(食品公司刘小翠)西王食品百日会战期间捷报频传本报讯6月18日上午袁糊精厂尧淀粉二厂联合举行了野机修人员大比武冶活动遥来自各车间的20多名维修技术人员参加了此次比武活动遥活动分电工接线和焊工焊接两项比赛遥比赛中袁各参赛选手操作娴熟袁顺利完成了比赛科目遥评委们现场对电工接线的操作时间尧接线布局尧安全操作规程尧焊工焊接的角度等项逐一打分遥比赛结束后袁参赛选手还观摩了优秀作品袁并进行了学习和讨论遥比赛进一步提高了机修人员的操作技能水平袁有助于打造一支理论水平高尧业务技术能力强的高技能队伍袁为实现公司野精尧准尧细冶的技术管理目标和打造优秀企业打下了坚实基础遥(糊精厂孙广增)糊精厂淀粉二厂举行"机修人员大比武"本报讯在酸纳厂发酵车间自控室菌种检测前袁五六个员工围着中间一名员工站成一圈袁有低头思考袁有的在紧张记录袁有的在镜前观测袁中间那名员工侃侃而谈袁讲得兴起时还会在检镜旁连比带划袁现场氛围热烈遥经询问后才知道来是车间管理员小朱在讲野菌种镜检如何鉴别种活力冶遥在听完小朱的讲解后袁听课员工均表受到许多启发袁同时小朱也表示通过单点课程车间自己也收益良多袁希望能够经常参加单点程遥酸钠厂结合自身生产的实际情况袁严格按照业公司单点课程的培训模式袁制定了单点课程励制度袁并定期组织野今天我来讲一课冶的活动袁在每月进行的单点课程评比中表现突出尧成绩著的个人给予奖励袁并以此来激发全体员工的习热情和积极性袁也在各车间尧各生产班组中营出良好的学习氛围遥此项活动的开展不仅将员工在工作中的发现化成经验共享袁还为员工搭建了互相交流尧共同讨进步的有效平台袁也进一步培养了员工的学兴趣袁促进员工养成良好的学习习惯袁达到了共学习尧进步的目的遥(酸钠厂王春勇)今天我来讲一课单点课程进车间本报讯百日会战期间袁糖业公司按照集团公司的体部署袁以实施精益化管理和卓越绩效管理为着力袁以野三讲三比冶为平台袁积极推进五大体系十大系统设袁认真抓好玉米采购和产品销售尧全面做实做强生环节袁提升管理的先进性袁强化技改的实效性袁推动业盈利模式在改革中发展袁在发展中完善袁取得了显成绩遥西王集团年玉米加工能力为240万吨遥为营造良的收购环境袁确保玉米原料的保质保量供应袁糖业公积极采取了一系列有效措施遥5月28日袁野山东省粮行业协会玉米分会成立暨西王集团与吉林玉米市场略合作签字仪式并交割库成立大会冶在西王集团隆召开遥会上袁山东省粮食行业协会玉米分会正式成袁同时全省最大的玉米交割库正式落户西王袁这也是东首家设在玉米加工企业的交割库遥糖业公司积极创新盈利模式袁在夯实玉米现货运的基础上做好玉米期货运营袁购销团队对市场的判能力和分析能力得到了大幅度提高遥通过与现货玉米交易相比较袁玉米期货的运作优势逐步彰显出来遥在销售方面袁为了抵御市场波动袁实现糖业公司与客户共赢袁远月苑日袁糖业公司组织召开了战略合作单位座谈会遥来自全国各地40余家战略合作单位的近100位代表出席了座谈会遥会上袁大家谈友谊尧话合作袁畅叙未来袁与会单位代表还就合作期间产品质量管控和售后服务等具体事宜的改进提出了建议和意见遥座谈会进一步拓宽了糖业公司与销售客户的合作空间袁为双方的互惠共赢打下了坚实的基础遥糖业公司从自身实际情况着手袁把内部挖潜尧降低生产成本作为利润增长的重要环节遥加强了生产厂每周生产成本与月度计划成本的对比分析袁重点关注各类辅料消耗袁尤其是电汽单耗袁查找成本控制点袁进行有针对性的中间过程管理遥考评制度的有效推行袁强化了基层管理干部的成本意识袁让每个基层管理人员都能明白自己在成本控制中应该做哪些工作袁应该如何去做遥各类辅料单耗和电汽成本得到了有效的控制袁从而降低了企业生产成本遥百日会战以来袁糖业公司积极响应集团公司的号召袁野一切技改工作围绕市场转袁一切管理围绕利润转冶袁发扬务实尧科学的精神袁促使技术改造工作走上了正规遥特别是低聚糖厂以经济效益最大化为目标袁将葡萄糖母液成功转化生产为果葡糖浆的技术突破袁解决了公司母液处理的难题袁不仅优化了公司产品结构袁提升了附加值袁而且进一步优化和延伸了西王集团的玉米深加工产业链袁在全集团得到了一致好评遥百日会战以来袁糖业公司每月的玉米库存量均超额完成袁截至5月底玉米库存完成31万吨袁提前一个月超额完成百日会战25万吨的库存任务目标袁确保了企业的玉米原料供应遥技术改造更加注重实效性袁成功完成葡萄糖母液转化果葡糖浆等技术改造16项袁达到了物料平衡袁畅通了玉米加工的物流大循环遥更加注重内部挖潜袁仅4-5月份袁在计划成本的基础上再次降低生产成本400余万元遥在客户开发方面袁新增高端客户8家袁达成战略合作客户20多家遥(糖业公司孙鹏飞)外拓市场内挖潜力糖业公司创新盈利模式促发展近日袁西王特钢公司召开员工座谈会袁公司有领导及人力资源部尧行政办公室尧各厂各部门38名干部及员工代表参加座谈遥会上袁刘玉红副经理介绍了特钢公司新领导班子的职责分工袁达了特钢公司干部动员大会内容袁让员工统一想认识袁明确公司发展方向袁并就叶西王特钢公建言献策管理办法曳的实施进行说明遥座谈会袁员工积极提出工作生活方面问题袁在场领导对出问题进行一一解答袁并记录在案袁对于不能当协调解决的问题袁明确给出了解决期限遥其中袁20余条合理建议被采纳和解决遥(特钢公司张佳)近日袁食品公司总工程师崔宝贵利用精炼二停机检修的时机袁为职工上了一堂精彩而深入理论课遥授课中袁崔工结合自己多年的工作经袁以野碱炼皂高造成的危害冶为题袁从野皂高对脱工段的影响曰皂高影响了去除颜色曰皂高加大了土尧活性炭的使用量冶三个方面袁进行了深入细地讲解遥职工在崔工幽默风趣的语言尧通俗易懂事例中认清了皂高对于脱色尧脱蜡尧脱臭三个工操作工的重要性袁进一步增强了工作的责任意遥授课结束后袁该厂职工紧紧围绕野怎样才能生出高标准高质量的玉米胚芽油冶进行了深入讨遥(食品公司朱同庚)6月14日袁食品公司油脂基地对小包装二厂间主任和带班长等管理干部职位进行了竞争上袁来自生产一线的11名职工参加了此次竞争上遥相关部门领导成立的竞聘小组对11人进行了独面试袁参与竞聘人员向面试小组综合展示了自的竞聘优势和工作思路遥结合相关民意测评果和面试小组的综合评议袁有3名员工获得了此次管理干部竞聘的试用资格遥(食品公司杨阳)自6月份以来袁淀粉三厂对三班组实行两张表管理袁进一步推进精益生产管理遥一是生产数据跟踪表袁车间人员2小时上报1次生产数据袁包括各种产品的产量﹑收率﹑电汽单耗袁通过数据说话袁查找异常点袁便于及时发现问题并解决遥二是带班长管理看板表袁包括产品质量尧现场5S推进尧设备点检等内容袁不仅能快速了解当班各方面情况袁又能突出管理重点袁从而使班组管理的过程控制始终处于一种受控状态袁做到了精细化管理遥通过两张表的运用袁淀粉三厂减少了生产过程中的浪费袁使人机料法环有机结合袁从而降低生产成本袁增加了利润袁做到了精益化管理遥(淀粉三厂孙工业)针对连日来的持续高温天气袁西王置业采取措施把体恤工人辛苦尧关爱职工生活落到实处遥一是利用施工间隙召开专题会议袁全面布置落实防暑降温工作袁做好夏季安全生产尧防暑降温的宣传教育遥二是为项目部购置发放了灭蚊尧蝇尧蟑螂药品袁在各项目开展了野两灭一控冶集中消杀工作袁并进一步加强对工地食堂卫生的监督保障工作袁确保一线施工人员饮食卫生安全遥三是合理调配一线人员的作业时间袁采取野保两头袁歇中间冶的方法袁错开高温时段袁禁止疲劳作业袁中午高温时段留出时间让工人午休遥此外袁由人事尧安全尧企管部门组成的慰问小组亲临一线袁为所有一线人员发放藿香正气水尧绿豆尧风油精等防暑食品药品袁每天保障绿豆汤尧防暑茶水等饮品的供应袁防止因高温天气引发工人中暑和各类生产安全事故袁全面确保职工安全生产遥(置业公司朱惠文)近日袁十万吨无水糖厂根据新版GMP要求对车间大厅门口进行了整改袁在车间大厅门口原有一层门的基础上又增添了一层门遥这次整改不仅使车间卫生环境得到了改善袁而且提升了产品生产的效率和品质袁确保了产品质量的合格率遥(无水糖厂韩培培)6月18要19日袁食品公司小包装厂分批带领厂内员工对精练厂和新项目小包装厂进行参观学习遥参观过程中袁通过对现场管理尧内部管理方面进行的对比和借鉴袁员工对油脂厂和新项目小包装的自动生产线有了全新的认识袁同时袁也表示将以此次参观学习为契机袁进一步推进工作更上一个新台阶遥(食品公司孙晓燕)5月份袁糖业公司成立了由经理办公会成员尧各部室负责人和生产系统各部门尧各单位负责人组成的夜间值班小组袁生产系统制定了新的夜间值班制度遥生产系统的夜间值班系统由两级组成袁一是由各部门和各厂负责人组成的公司值班系统袁二是由主任以上管理干部组成的厂内值班系统遥在夜间值班过程中袁主要检查各厂的生产运行状况尧安全生产现状尧设备运行情况尧现场管理现状等内容袁对检查出的问题及时传达给厂内的夜间值班人员袁使问题能够得到及时解决袁不能解决的问题立即通知生产部部长尧生产副总经理直至总经理遥一个多月以来袁共检查出生产尧设备尧安全等方面问题100多项袁绝大多数得到了整改袁未整改的及时反映到相关部门遥(糖业公司刘杰)近日袁特钢公司炼钢一厂组织了CO中毒救援演练遥此次演练规范了各种作业内容的标准化袁促使各项工作向标准化迈进袁增强了员工处理突发事件的能力信心袁大大提高了员工的安全素质袁为企业健康有序的发展提供了强有力的保障遥(特钢公司石恢复)近日袁西王钢结构公司质检部尧安全部以百日会战期间提出的野责任意识大加强尧质量安全大提升冶为目标袁积极创新监督模式袁设立野三道防线冶袁严把工程质量关遥主要做法是院落实监督人员岗位责任制遥对每一个工程无论大小袁均配备监督人员袁将责任落实到人袁实行野一岗双责冶袁既是质量监督人员袁又是安全监督人员袁形成质量和安全生产齐抓共管的良好环境遥建立日常巡查监督机制袁质检尧安全部门对在建工程质量尧安全生产进行巡查袁对发现的问题及时下达整改通知书并督促落实整改措施遥开展季度末大检查活动袁本季度末组成专项检查组袁对在建工程的质量尧安全以及施工现场管理尧工程实体质量等情况进行现场打分排名袁并将有关结果及时向各项目部通报袁以此全面提高钢结构公司整体的工程质量和安全生产的监督管理水平遥(钢结构樊欲晓)6月1日起袁一园安监办会同一园四个分公司安全负责人不定期进行交叉安全检查袁查找安全隐患袁根据检查情况对各生产厂厂长及安全员进行交叉打分排名袁并制定了详细的考评方案和奖罚分明的考核机制遥近期一园安监办又出台下发了叶关于一园各生产厂安全环保考评标准曳的安全环保管理制度袁使一园的安全环保考评工作与集团公司的绩效工资考评工作有效结合袁从安全角度实现野零死角化冶的管理精神袁迅速提升全员安全意识遥(一园安监办翟香真)6月以来袁酸钠厂成立了以厂长为组长的防暑降温小组袁采取切实有效的防暑降温措施袁确保员工防暑降温及生产顺利进行遥一是改善工作环境袁安装通风设施遥针对各车间实际情况袁安装轴流风机尧吊扇尧排气扇等通风设施袁在阳光直射岗位架设遮阳棚袁确保工作环境的合理通风尧降温遥二是保证供水方案袁增设饮水设施遥调配增加供水设施袁采取少量多次供水方案袁保障水质的安全卫生袁确保员工能及时饮用到安全卫生的水遥三是进行防暑培训袁开展情绪管理活动袁讲解降温防暑小常识袁缓解高温烦躁情绪遥同时袁对员工进行蒸汽设备使用及反违章作业培训袁杜绝员工蒸汽烫伤袁确保员工安全作业遥(酸纳厂王春勇)6月份以来袁随着气温逐渐升高袁淀粉三厂过程水温度偏高袁导致淀粉乳产量及黄粉收率受到影响遥为解决这一问题袁维修工配合施工队对一旧凉水塔进行更换填料尧加固减速机底座等方面改造袁比购置新凉水塔节省费用5万元遥凉水塔投入运行后袁过程水温度下降5摄氏度袁达到预期目标袁为百日会战的最后冲刺阶段提供了有力的保障遥(淀粉三厂孙工业)一线速递第217期用稿统计E-mail:baozhi@xiwang.
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cn糖业公司13篇食品公司10篇特钢公司6篇置业公司3篇药业公司2篇钢铁公司2篇酒业公司1篇国贸公司0篇故事大道理(连载)43.
抓住今爱德华窑依文不幸的人遥小时候袁庭条件太差袁他失书的机会袁只能靠卖当杂货店店员或者书管理员来维持生许多年后袁他易开始了自己的事因担保了一个破产而背负了巨额债务准备赔上全部的家时袁存有他全部财银行却突然倒闭了财富袁一切在瞬间有遥上帝的这个玩开得太大了袁爱德子垮在了这沉重的前袁他病倒了袁而且医生都无法再医治奈袁他只得写好遗嘱野反正也要死了想些快乐的事情吧华一边安慰自己袁忆着从小到大那些快乐瞬间遥时间一过去了袁奇怪的是袁没有死去袁反倒一好了起来遥几个月之本连动都不能动的能和正常人一样下了遥重新站起来的顿悟了一个道理袁不去想以前的失败再去担心明天的打是一门心思地抓住好干起来遥结果袁他迅速发展了起来袁后袁他已经是依文公司的董事长了遥没有人能够改的事实袁也没有人料明天的情况袁但是却是谁都能抓住的抓住每一个今天袁一生才能活得精彩45.
1美元的募几十年前袁当得不可开交时袁这卡塞尔的小伙子曾国好莱坞为前线美过一场募捐晚会遥可于人们对战争怀着恐惧袁并且反战情强烈袁卡塞尔最终了1美元遥当他把元寄往越南前线的美国的各家报纸都行了报道袁大多数这一美元的募捐结茶余饭后的一个笑但出乎人们是袁正是由于这出美元募捐款袁卡塞被美国各界人士所并最终使自己的人一个巨大转变遥首先袁德国某司通过调查卡塞尔过程认定了他是个便向当时正日渐衰格斯堡啤酒厂推荐啤酒厂重金聘用他以后袁很快就采纳于营销方面的奇思结果袁奥格斯堡一便成了全球销量最酒厂遥1990年袁卡塞拆除了柏林墙袁但有使拆除的柏林墙弃的历史袁而是使砖都变成了收藏品创造了城墙售价的录遥由此看来袁野思个人最大的财富冶一个不容置疑的真不要轻视突如奇妙幻想袁这些异说不定正是你成奏袁但应注意的是院慧的幻想叫做空想慧结合的幻想才可奇迹之源遥2012年6月30日星期六第二版本报讯6月24日袁西王特钢公司召开产品结构调整誓师大会袁会上王辉总经理强调广大干部职工要明确公司的发展思路和发展重点袁实现特钢公司的全面转型升级遥特钢公司经理办公会成员尧后勤科长以上干部尧生产厂工段长以上干部参加了本次誓师大会遥誓师大会上袁生产尧供应尧销售尧技术负责人宣读了7月份工作计划安排情况以及实施措施袁表示要坚决完成集团公司下达的任务袁完成转型升级袁并坚决执行质量第一尧创品牌尧节能降耗尧增效益的任务目标遥王辉总经理在会上做重要讲话袁对生在会上作重要讲话袁对生产尧供应尧销售尧现场管理做了系统总结袁明确定位了公司目标袁要求严格抓好产品质量袁做好现场管理工作袁开源节流袁修旧利废袁保障特钢公司顺利完成产品结构转型遥(特钢公司董浩)特钢公司召开产品转型誓师大会本报讯6月20日袁钢铁公司在轧钢二厂举行了以野提高安全意识增强应急能力冶为主题的消防演练遥本次活动由王晓总经理担任总指挥袁演习人员分为技术指导组尧灭火行动组尧疏散救援组尧后勤保障组等袁各厂长尧车间主任及部分员工各司其职尧分工协作遥演习开始后袁各小组成员模拟了一场逼真的火灾扑救现场院技术指导人员对灭火设备使用及人员逃生技巧进行了专业指导曰灭火行动组快速赶赴火灾现场袁熟练使用灭火设备袁在最短的时间内将火势控制曰疏散救援小队及时进行人员的疏散与救治遥公司领导认真观看袁并给予指导改进意见遥演习活动圆满结束后袁指挥人员及时进行总结袁指出各相关部门应及时完善消防等各项应急预案袁争取尽快形成一套完整的应急长效机制袁不断促进公司稳步前进遥(钢铁公司张秋月)钢铁公司举行消防演练安全培训全员参与事故隐患自查自纠文明驾驶安全行驶应急演练防火防爆防暑降温人文关怀知识竞赛有声有色抓好两头保证企业健康持续发展内部挖潜实现生产成本的有效控制技术改造打造新的利润增长点PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建www.
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cn野五月五袁是端阳曰门插艾袁香满堂曰吃粽子袁洒白糖曰龙船下水喜洋洋遥冶又是一年粽飘香袁端午节不知不觉就这样清香四溢地走近了我们遥记者在布满节日商品的各大卖场尧超市发现袁素有野冠军品质冶美誉的西王玉米油继续走俏市场袁成为今年端午消费的一道靓丽风景线遥野端午小长假袁免不了走亲访友送个节日礼遥大家都送粽子袁单位也是年年都有派耶粽爷礼袁吃都吃不完浴还不如买西王玉米油袁冠军品质袁安全健康实惠又营养浴冶市民王女士对记者说遥据悉袁西王玉米油是将精选的优质玉米胚芽压榨之后袁经八道工序精炼而成遥西王食品相关研发人员指出袁80万粒玉米胚芽才能萃取出1瓶5升的玉米胚芽油袁滴滴珍贵袁堪称野黄金液体冶遥尤其是在炎炎夏日里袁许多消费者反映袁西王玉米油清香可口不油腻袁不管是自家用还是送礼袁都是绝佳选择遥记者从各大超市卖场的负责人处了解到院西王玉米油一直以野安全尧健康尧营养冶著称袁又是国家体育总局备战2012年伦敦奥运的保障用油袁冠军品质自然倍受追捧遥这次端午佳节的小长假前后更是掀起了购买的狂潮遥记者来到了西王玉米油的促销专区袁发现情况果然如超市卖场的负责人所说袁消费者早已把整个促销专区围个水泄不通袁争相购买遥随后记者采访到的一位老大爷对记者说院野我老伴胆固醇高袁不能吃油腻食品袁西王玉米油不含胆固醇袁还富含维生素E尧植物甾醇等袁听说这些营养元素还能降血脂袁提高免疫力袁我买油啊一直就认准西王的浴冶作为中国最大的玉米油生产企业袁西王食品一直秉持着聚焦小包装玉米油袁纵贯产业链上下游的战略理念袁致力于生产高端尧优质的安全油尧健康油尧放心油遥在此过程中袁公司不断加大研发投入袁与科研机构广泛合作袁开发营养保健的小包装玉米油产品袁并荣获国家药监局野健字号冶认证遥今年更是通过了官方181项严格检测袁成为2012年野国家体育总局训练局备战伦敦奥运保障用油冶遥一年一度的端午佳节亦是中国最早的野卫生防疫节冶遥据江苏扬州市的疾控中心专家罗直智介绍袁端午是传统的医药卫生节袁是人民群众与疾病尧毒虫作斗争的节日遥此时气温逐渐升高袁在气候意义上是夏季的开始袁故又有野夏节冶之称遥这一天袁按照习俗袁人们要举行一系列医药保健活动袁借以祛除暑热毒瘴袁预防疾病遥而野病从口入冶袁野药疗冶不如野食疗冶袁家庭食用油的选购显得更重要遥西王玉米油最关注食品的安全袁自然是端午佳节关爱健康尧问候亲朋的理想选择遥科学验证表明袁西王玉米油含有86%的不饱和脂肪酸尧丰富的维生素E尧磷脂和其它氨基酸等众多营养元素袁其中亚油酸占油脂总量的50%以上袁营养价值十分丰富遥亚油酸是人体自身不能合成的必需脂肪酸袁能降低人体胆固醇尧降低血压尧软化血管袁可增强人体肌肉和心脏尧心血管系统的机能袁预防和改善动脉硬化袁减少心脏病发生等遥目前袁西王玉米油在市场中持续热销袁俨然已经成为端午快消市场上的王者袁备受消费者的追捧与推崇遥端午野卫生防疫节冶袁不妨从西王玉米油开始袁从自己尧家人和朋友开始袁捍卫舌尖上的健康袁将安全尧营养进行到底遥(北京运营中心潘云)西王玉米胚芽油引爆端午节热销狂潮与"粽"不同,西王玉米油飘香万里更健康翻开特钢这部书的封面袁关于他们的故事纷纷扬扬遥特钢是一片永远鲜嫩的桑叶袁他们是蚕袁倾吐着热情尧倾吐着思索尧倾吐着爱恋遥他们是阿波罗的伙伴袁年轻的阳光使天空充满蔚蓝遥每天袁特钢从他们手臂上袁大汗淋漓走向每个沸腾的白昼袁和每个与白昼同样沸腾的夜晚袁如火如荼挤满每个日子遥在钢铁构架的舞台袁他们是歌者袁是特钢大合唱的高音袁执意象耸立的高炉一样袁在这块金属的土地上袁呼啦啦亮出自强不息的旗帜遥他们为特钢激动或者亢奋袁烈焰如风冶炼他们汗水的忠诚袁大把大把的汗水泡着袁一些工装上来不及掸去的疲乏袁一些生产图版上升的曲线袁一些数学方程的验证袁一些母亲的叮咛遥他们是那些火辣辣黑眸子里的太阳袁有了特钢从不见一丝孤独滑落嘴边袁曾为爱之舟寻找港湾触礁搁浅的他们袁瞳仁里闪亮着真诚和憧憬袁吹氧的鼓风伴着没有装饰的笑声遥粗犷自信也多情的他们袁私下里想着熔化太阳浇铸一枚奖章袁别在特钢的胸膛袁他们属于特钢袁特钢属于他们遥这些新鲜的生命使特钢变得新鲜了袁这些可爱的生命使特钢变得可爱了袁他们用无悔的青春袁炽热地追寻特钢的雄性之风遥(特钢公司吕广伟)特钢人近日袁食品公司根据集团公司提出的野五大体系尧十大系统尧五大制度冶管理模式袁在企管部的推动下积极开展制度体系建设袁努力实现各系统的内部协作与外部协作的统一袁争取在最短的时间内完成各体系系统相互联动尧相互融合尧配合默契的管理目标遥公司成立了由总经理刘纪强担任组长尧各体系负责人担任组员的推进小组袁在企管部和人力资源部的共同协助下袁对体系建设的过程进行领导尧监督和管理袁保证体系和系统同步建设遥在制定总体推进计划后袁分步制定尧专项实施尧阶梯式推进袁以求扎实尧有序尧有效袁并在推进中适时改进袁加强以质量尧安全尧计量尧生产和营销体系为主要内容的多体系建设遥质量体系建设主要围绕产品质量尧食品安全开展袁根据产品对环境和条件的不同进行设立袁多个部门从原料控制尧中间控制尧产品储存尧物流运输管理到收集并整理体系建设依据和要求尧建立独立的考核表等方面进行协助与配合袁把好产品质量关遥安全生产关系到企业的稳定发展袁对于安全体系建设袁食品公司主要根据安全标准化要求尧职业健康体系的要求进行制定袁从危险源识别尧制作物料安全数据表尧做出应急预案到制定设备作业安全标准遥计量尧生产及营销体系的建设与质量尧安全体系建设模式一致遥五大体系的建立都要与绩效考核挂钩袁在每个体系建设过程中逐步推进袁每个体系涉及的部门都参与单体系的讨论和方案的制定袁在其他体系基础上提出建议和意见袁真正做到相互融合而又自成体系袁让每个细节都做到有标准袁让每个人手中都有指标遥食品公司注重保持五大体系和十大系统的同步建设袁在五大体系建设的同时袁积极建设财务尧技术尧动力尧人力资源尧项目尧行政管理尧经检审计尧信息化管理尧企划宣传以及物流等十大系统遥根据各系统的工作要求尧工作职责袁借鉴供应链建设中流程的制定来制定工作标准袁注意从财务和管理角度注重风险点的识别和控制袁以减少因自身经验尧知识和认识不到位造成的偏差遥在集团公司制度总则基础上袁食品公司结合自身实际制定全面预算管理制度尧项目管理制度尧供应商目录管理制度尧期货运行管理制度以及薪酬绩效管理制度五大制度的实施细则及标准袁并将其与公司总的绩效考核挂钩遥由公司人力资源部即时收集所有职责并汇总尧融合袁补充至公司总体岗位职责汇编中袁作为评审尧考核和任职的依据遥在推进过程中袁食品公司还将召开由领导小组和部门负责人参加的评审会议袁对所有体系进行演示袁以将漏掉的冲突和矛盾点进行讨论和解决遥对于各体系涉及的文件尧标准尧考核指标等将进行定期评审袁做到持续改进遥食品公司推进野五大体系尧十大系统尧五大制度冶的管理模式袁有利于公司提升管理水平袁搞好各方面资源整合袁使每个员工都充分发挥他们的潜能袁增强企业的运作效率袁向顾客提供满意的产品和服务袁最终提高企业的经济效益和竞争优势遥(食品公司高凤玲刘小翠)食品公司推进多系统多体系管理模式建设E-mail:baozhi@xiwang.
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cn2012年6月30日星期六第三版果糖属低GI值食品袁有利于维护正常血糖水平袁对健康营养方面有特殊作用遥果糖甜度高遥在同样的甜味标准下袁果糖用量仅为蔗糖的一半曰果糖摄入量小于100g/d时袁对血脂和体重无显著影响遥果糖不容易被口腔内的微生物分解和聚合袁能减少口腔酸的形成袁不易导致龋齿遥果糖的健康作用6月的一天袁我和同事像往常一样准时到餐厅就餐袁刚进入餐厅袁就发现餐厅和以往不一样了袁新添的电视机播放着叶西王新闻曳袁可以让我们及时了解最新的企业动态袁餐桌上的就餐意见簿袁可以让我们提出自己的意见和建议遥看到这些袁我心里只有一种想法院餐厅真的把全心全意为员工服务放到了工作的首要位置遥我永远忘不了第一次在餐厅就餐的情景袁可口的饭菜尧干净的就餐环境还有餐厅工作人员服务态度袁都令我震撼遥和大学同学说起西王餐厅的种种袁她们无不羡慕的说院野我也想去遥冶我为我能进西王集团这样的企业而自豪遥为了更好地为员工服务袁餐厅进一步提高服务质量袁采取了一系列的措施院选取生活委员尧建立生活群袁及时地和员工沟通袁高度重视员工提出的建议和意见袁并在以后的工作中不断改进遥看着餐厅工作人员不骄傲尧不满足尧脚踏实地尧锐意进取的作风袁我感触颇多袁决心一定要像餐厅工作人员一样袁扎扎实实工作袁严格要求自己袁不断进步遥看着每一位前来就餐的同事们面带微笑地端着装满各种炒菜的托盘袁三三两两坐在一起袁边吃饭边讨论今天的饭菜如何袁时不时抬头看看叶西王新闻曳袁一起讨论公司的现在袁憧憬公司未来遥看着同事们满意的笑容袁我知道餐厅采取的一系列措施已经硕果累累遥从餐厅的不断进步袁我看到了西王人脚踏实地的工作作风遥我相信在不久的未来袁西王一定更大更强遥(糖业公司宋建文)我眼中的餐厅我是一个平凡的女子袁我认为一个平凡的女子要活的有尊严尧有自信袁那就要去积极努力地工作袁只有在工作中才能体现自己的个人魅力和价值遥也许我不高贵袁也许我不漂亮袁也许我很平凡袁但我每天都在自己平凡的工作岗位上持续努力的付出袁正因为这样我的平凡有了些许美丽遥直至今日袁我还清楚的记得我没有进西王之前我曾经做了许多种工作袁但是种种原因都很不尽人意袁也曾开过小店袁但是那个辛酸和劳累也只有自己才能体会袁有一段时间我的人生失去了目标袁对自己今后的人生也没有规划袁更别说追求遥直到我做了万宜商贸的业务员接触了西王油袁知道西王公司在招聘厂家业务员时袁我也只是抱着试试看的心态参加面试袁还好袁经过层层筛选袁我有幸成为了西王公司大家庭中的一员袁我的人生得以改写袁我的追求有了目标遥当然袁任何成功都不会来得那么容易袁在这将近一年的时间里我也曾遇到困难挫折袁也曾因为一些过失而被批评袁也甚至有过退缩的念头遥那时我刚刚接手宜春这个市场袁对于我来说是一片陌生的领域袁经常下乡袁出差袁其中的劳苦是不言而喻的遥那时宜春还是西王玉米油的空白市场袁不被顾客所接受袁因此我的工作一度遇到挫折袁而且在宜春这个市场已经有很多品牌的食用油扎根于此袁那时的我无助尧困惑遥就在我要打退堂鼓时袁省区经理以及各位领导给了我很大的鼓励和帮助袁使我从困境中逐渐走了出来遥俗话说袁有压力就会有动力袁正因为这很多的压力让我充满斗志袁让我积极地响应公司号召推进走社区活动袁在每个超市门前做外卖促销袁从而让我们有更多机会和顾客面对面地介绍本公司的产品遥每档活动我们从早忙到晚袁工作虽然累袁可是看见我们的产品得到消费者的认可时袁我认为多大付出都是值得的遥现在我们每做一档活动下来袁听见顾客相互议论西王玉米油多么多么的好时袁看见一个个顾客手里提着西王玉米油时袁我庆幸我是西王人袁我为我们的产品感到骄傲遥在西王公司将近一年的时间里袁我接触了许许多多的西王人袁他们对于选择西王玉米油这个产品是那么的自信遥我也会做到做一行袁爱一行袁钻一行袁好好回报帮助和教导过我的人袁正因为有了你们的帮助我才会在我的薪资和职位上有了进一步的提升遥彩虹袁因为风雨的存在才会更加美丽袁我也因为自信和努力生活才会多姿多彩袁衷心希望我们每个西王人都能在每天的不懈努力和感恩中体会工作的价值和意义袁希望我们西王公司的明天更加美好浴我也因为是西王人而感到万分骄傲和自豪浴(食品公司周春红)勤奋努力,心怀感恩百年铸老店袁建设新西王遥同心创伟业袁有幸誉家乡遥范公酿美酒袁琼浆醉杜康遥回味无穷尽袁品重远留长遥黄金玉米油袁营养又健康遥仙人若得尝袁拂袖终难忘遥钢股长线红袁投资更保障遥重工领头羊袁焦点聚特钢遥富贵不标榜袁商贾皆向往遥唯有两梦想袁美郡和苏杭遥独爱甜美味袁犹记健康糖遥多嚼无忧虑袁慨叹中国强遥酌范公佳酿袁赞玉米油香遥品西王果糖袁奏盛世乐章遥(糖业公司张豹)寒舍随想毛泽东曾说袁世界属于我们袁因为我们是朝气蓬勃尧满怀激情的青年袁我们是新世纪奋斗在西王的时代青年遥我西王青年有志气遥苏轼说袁成功者袁不惟有超世之才袁亦必有坚韧不拔之志遥每当心情陷入低谷袁我们时常用这句名言自勉遥前方荆棘满丛袁我们披荆斩棘曰道路坎坷崎岖袁我们勇往直前遥一时挫败袁我们不会消沉袁一时低迷袁我们决不堕落遥我们有乘风破浪袁直挂云帆济沧海的豪迈之气袁我们有手舞红旗袁不到长城非好汉的雄心壮志遥让我们振臂高呼袁我西王青年志自高袁让我们雄心勃勃袁手执利剑奋勇向前浴我西王青年有力量遥每当叶团结就是力量曳这首歌在耳畔响起袁我们的心便再一次向彼此靠拢遥每当我们个人难以攻坚克难袁我们便自觉凝聚在一起袁用集体的智慧和力量战胜难关遥每当我们一次又一次地回忆往事袁内心畅然袁过往峥嵘岁月袁印上了我们光荣奋斗的青春遥我们更加坚信袁我们每个人都充满了信心袁充满了力量袁我们的团队更有坚不可摧的力量遥团结奋进阔步向前袁众志成城铸就新辉煌浴我西王青年有知识遥当我们在年少懵懂之时袁便背起书包袁走进学堂遥从小便立志要为国家进步尧民族振兴贡献自己的青春和力量遥十年寒窗袁我们蜕变成了富有才华的青年遥进入西王后袁我们的人生从此进入了另一个轨道袁我们要用西王这支画笔描绘我们更加绚烂多彩的人生画卷袁我们要在西王这个舞台上舞动奇迹和精彩浴日常工作中袁我们一方面力所能及地发挥自己所学袁另一方面袁我们更是积极地研究尧探索新知识袁因为我们相信袁知识就是财富袁知识就是力量浴明媚的阳光刺破沉睡的苍穹袁在太阳冉冉升起的东方袁在中华儒家文化源远流长的齐鲁大地上袁一个家喻户晓的全国经济十强村要要要西王村袁必将因为我们而更加繁荣尧昌盛袁西王集团必将因为我们而驶出渤海湾袁驶向世界五百强袁因为我们是新世纪的西王青年遥美哉袁我西王青年袁与天不老浴壮哉袁我青年西王袁与国无疆浴看吧袁斗志高昂的西王青年正振奋精神袁蓄势待发袁在通往成功的康庄大道上策马扬鞭浴(药业公司王卓)西王青年在很小的时候袁总是听老人说野金窝银窝袁不如自己的狗窝冶遥当时袁很是不理解袁不知道其中的含义遥只是从说话者的语气听来袁很深沉袁很有寓意遥也正是这份深沉吸引着我袁让我去体会其中的深邃遥随着时间的推移袁出门在外的时间也越来越多袁渐渐地我对这句话有了自己的见解要要要这是乡愁遥乡愁袁在每一次不堪重负的时候遥当来自学习上尧生活上尧工作上的压力达到自己的准负荷时袁我总会在第一时间想起家乡的人尧家乡的事尧家乡的景遥我会想起爷爷尧奶奶那写满岁月沧桑的脸袁会想起爸爸尧妈妈那一遍遍重复的叮嘱袁会想起弟弟尧妹妹那崇敬和羡慕的眼神袁更会想起同自己一起打拼的老婆和调皮捣蛋的儿子遥我会想起和家人一起在田里忙耕种袁会想起同发小一起在村里恶作剧袁会想起和邻里一起在布满星空的夏夜乘凉玩耍噎噎这一切的一切袁让我感到无比的亲切袁让我在异域他乡不再感到孤单落寞遥乡愁袁在每一次家人团聚的节日遥每当传统的佳节来到的时候袁因学习尧工作需要而经常回不到家乡袁这个时候袁看到别人一家高高兴兴地在一起团聚的时候袁就会特别的想念家乡遥会想念妈妈做的饭袁会想念爸爸慈祥的笑容袁会想念一家人在一起吃团圆饭的快乐遥每当此时袁唯有给家里打一通电话袁把自己能想到问候的话尧关心的事统统倒完袁才能慰藉心中的失落遥乡愁袁在每一次踏上远行的路途遥每一次离家时袁我都会多看看车子窗外的风景袁将家乡的风景尽可能多的留在自己的脑海袁每当夜深人静的时候袁家乡的风景都会一遍遍在我的脑海中穿梭袁让我在梦境中袁能够欢快地生活在家乡怀抱中遥日月穿梭袁时光流逝遥身边的人尧事尧物都在发生着变化袁唯有那抹不去的思乡之情一直没有变化遥相信不久的将来袁那一抹抹乡愁会伴随着我回家的脚步而慢慢减退遥(食品公司麻学锋)乡愁端午"卫生防疫节",西王玉米油持续市场受宠生命袁只有一次遥生命袁看似坚强实则脆弱遥意外袁无时无刻不再威胁着我们的生命袁一次小小的意外就可能会给我们带来终身难以弥补的遗憾遥安全一直是一个我们时常谈起的话题袁小时候父母的叮嘱尧学校里老师的教导尧工作中领导的反复强调袁注意安全的提示无时不在袁无刻不在遥在西王袁我感受最多的是各级领导对安全的重视袁从三级安全教育到班前班后的安全生产教育以及上下班道路安全袁安全已成为西王集团生产正常运行的重要前提遥进入西王已经两年了袁从开始时的新员工到现在的熟练工袁我见证了西王集团安全管理的升级遥初进酸钠厂时一位领导的叮嘱袁我现在仍然记忆犹新袁野你感觉不安全的袁千万不要干袁如果有人让你干一些不安全的工作袁直接给我打电话遥冶当时感觉这些话真的好温暖尧好贴心袁虽然只是短短的几句话袁但是却让我对西王集团更加信任袁因为时时强调注意员工安全的企业是让员工放心的企业遥进厂以来的每一个日日夜夜里袁安全生产的提示一路相伴袁即使生产任务再重袁安全生产也依旧是我们工作的前提袁因为我们知道只有在人身和生产都安全的保障下袁我们才能更好地完成工作遥在工作时袁我们应该想到我们的家庭袁要真正注意安全袁因为每一个惨不忍睹尧令人痛心的安全事故都牵扯着很多个家庭的幸福遥安全袁不仅关系到家庭的幸福安康袁也关系到企业的发展袁因为每一次安全事故都会给企业带来巨大的经济损失遥安全似远实近袁为了不让年迈的父母痛心袁为了不让美满的家庭破碎袁也为了维护公司利益袁让我们携手并肩袁与安全一路同行遥(糖业公司葛瑞莹)安全,我们一路同行PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建www.
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cn阳光是最温暖的力量袁假如困惑袁心里有道阳光袁便可勇敢走过遥云也看见袁蓝天也看见袁阳光是最美妙的歌声遥假如失落袁抬头看看阳光袁心里就会有淡然的快乐遥风也听见袁沙也听见袁阳光是最醉人的花香遥假如怀有梦想袁把阳光捧在手心袁义无反顾走向未来遥假如袁有一天阳光静止袁还有我的血液在跳跃袁从我的头颅到我的灵魂袁哭也执着袁笑也执着袁因为相信阳光袁所以袁心不再轻易悲伤遥相信阳光特钢公司张丽娥这天和女儿一起看叶智慧树曳袁看到少儿频道有样一则公益广告袁片中一个小女孩双手扶起一株人踩倒的小草袁并竖起爱心告示牌要要要小草也会遥小女孩用自己的微薄力量尧笨拙的字迹提醒着们爱护每一株小草袁她那善意尧怜悯的表情深深我打动袁我不禁对身旁的女儿说院野看到了吗钥要小姐姐一样懂得爱护小草遥冶无独有偶袁前几天看志时读到一篇名为叶做一个善意公民曳的文章袁看亦感受颇深遥是啊袁善意袁当我们静下心来去审视个简单的字眼袁用心去感受野善冶所带给我们的启袁才发现袁野善意冶的行为在我们身边比比皆是袁善冶的力量已不再渺小袁人世间处处可见它的影遥心存善意袁相信野善冶是可以互相传递的袁一位普通的哥在载盲人小伙子到达目的地后拒收他的12元车费袁并对小伙子说野我挣钱比你容易冶时袁所表现的是的哥对盲人朋友的一种体恤袁是自己内心那份野善意冶的具体体现遥当下一位乘客被的哥的这份野善冶所感染袁下车时连同盲人小伙子的车费一并付给的哥时袁这份野善冶的力量已在无形中渐渐壮大袁已无需任何语言的表白遥心存善意袁并不是指要做出怎样惊天动地的壮举袁只要你用心袁生活中时时可以与善同行遥当别人悲伤时袁如果无法帮助他摆脱困境袁那么给他一份鼓励袁不在他面前述说自己的幸福就好曰看到一位老人摔倒袁如果无法亲自扶他去医院袁那么帮忙拨打野120冶便已是野善意冶使然曰看到路旁自弹自唱的残疾乞讨者袁即使你无暇欣赏他并不优美的歌唱袁那么走到他身旁轻轻放几枚硬币吧袁于你仅仅是少吃一支雪糕而已袁对于他或许就是一顿午餐噎噎当写下野善意冶这个词时袁脑海中不禁浮现出另一个词要要要微笑袁相信微笑也是可以感染的袁当你对他人绽放你最真诚的笑容时袁你的笑在他眼里将是最美丽的花朵袁他将会回馈你更多更灿烂的笑容遥面对他人的失意与落魄袁给他一个你真诚的微笑吧袁在帮他渡过困境的同时袁你的人格魅力也将会在那一刻得到提升遥心存善意袁绽放笑容袁怀着感恩的心情观赏太阳的东升西落袁用心聆听每一朵花开的声音袁让我们心手相牵袁将善意快乐传递遥心存善意糖业公司左丽宁主办:西王集团有限公司社址:山东省邹平县韩店镇西王科技园编辑部电话:0543-4610921传真:4610088邮政编码:256209E原mail:baozhi@xiwang.
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cn健康西王诚信西王忧患西王快乐西王2012年6月30日星期六第四版使命要要要成为新农村建设的楷模愿景要要要打造百年基业袁建设现代西王核心价值观要要要健康尧诚信尧忧患尧快乐企业精神要要要创新尧诚信尧奉献尧争先经营理念要要要健康西王尧诚信西王尧忧患西王尧快乐西王企业文化核心理念早就听说毕福剑要来我们西王了袁这回总算要了遥10日接到厂部领导的通知袁说我们厂要调派名员工去迎接毕姥爷的到来遥心里非常高兴袁因终于可以有机会看到真人版的毕姥爷了袁兴冲冲按时到公司总部集合遥来到公司之后才明白袁原来每个厂都调派了35名员工袁配合保卫部加强对毕姥爷主持的野暑七天乐冶活动现场的治安秩序维护遥12日中午12院30分左右袁就有些观众或粉丝始陆续进场了袁活动现场内外都早早布置了值勤员袁来确保此次大型活动顺利进行遥我们都被分外围袁心中不禁有些失落感袁几个带了相机打算明星合影的也只好拍拍岗位周边的风景了袁这回看不到毕姥爷了遥慕名而来的观众真是络绎不袁15点左右袁远远看到活动现场已是人山人海袁人攒动袁虽置身远处却也感受到了现场那股喜悦与腾的气氛袁心里越感一种急切想靠近的心情遥但使命感让我们每一个人都坚守着自己的岗位袁不敢有丝毫的松懈遥活动快开始了袁老毕快出场了袁大家都在急切地期待着袁现场足有3000名观众遥这时我们又接到调动的命令袁要我们到活动现场协助维持秩序遥我们不禁有一种喜出望外的兴奋袁仿若上天对我们的眷顾袁特赐给我们这次与毕姥爷和各位明星近距离接触的机会吧遥我们在指挥员的指挥下很快疏通人员进场通道袁安定好观众有序地坐好袁迎接野毕姥爷冶和众明星的闪亮登场遥毕姥爷来了袁带领着他的明星团队袁穿过我们用人墙辟出的安全通道走上了舞台遥他们一登台袁现场就沸腾了袁欢呼声袁鼓掌声经久不息遥望望现场袁再低头看看自己的一身迷彩袁倍感责任重大袁这是平日里我们所难以感受到的遥一边关注着现场的秩序袁一边可以欣赏舞台上精彩的演出袁顿时感想也颇多遥舞台虽不大袁但足够承载毕姥爷和他的明星团队给我们的精彩遥我想袁我们每一个人也都应如此袁不论在车间还是在社会袁当然也包括我这临时的保安执勤人员袁只要我们有一个舞台袁我们就应当给大家呈现一份精彩遥因为只有这样你才会象明星一样获得大家的掌声遥现场的气氛火热得就像这暑天的骄阳袁大家都把目光投向了舞台袁我注意到台下人群中默默辛勤工作的录像师们袁骄阳似火袁他们顶着太阳袁为了确保光线的良好袁图像的效果袁却不撑伞袁为了取得更佳的视角袁他们几乎都是站立着袁每到精彩处又几乎是屏住呼吸般趴在摄像机器上关注着镜头的捕捉袁汗水浸透了肩背袁他们仿佛没有察觉袁他们都各自独立操作独当一面袁从节目一开始到活动结束袁这需要多大的体力和毅力呀遥这应该是一种值得尊敬的敬业精神袁不禁想起一线那些劳动楷模袁还有那些冒严寒斗酷暑的边疆卫士遥再看一下观众席间我那些野临时战友冶袁他们也在坚守着自己的岗位袁翠绿的迷彩服虽然被汗水浸透袁但是依然亮丽遥18院30分左右袁活动结束了袁在毕姥爷的祝福中袁我们顺利有序安全地疏散观众袁我们的工作圆满完成了袁听队长说我们是第一次做这样大型而隆重活动的保安工作袁我们每个人心里都有一种打了胜仗的喜悦感遥毕姥爷来了袁我们没有错过袁夕阳将最后一抹余辉撒在我们每个人的脸上袁笑容从脸上甜到心里遥毕姥爷来了阴糖业公司王安柱野六一冶儿童节袁儿子幼儿园老师发来短信袁要求观看孩子的毕业汇演遥按照要求的时间袁我请了假袁带着相机袁早早来到幼儿园礼堂遥家长们陆续到齐了袁都在讨论自家孩子表演的节目袁身边的一个妈妈问我院野你的孩子表演什么节目啊钥冶野好像是唱诗歌吧袁我隐约听儿子说起过遥冶野哦袁那是个集体节目袁我女儿表演三个呢遥冶她骄傲地回答遥野我的孩子也表演两个遥冶前面一个妈妈也回头说着遥我满脸的尴尬袁心里嘀咕着野也太不争气了袁亏我还在同事面前炫耀了一番遥冶果不然袁终于到儿子的节目上场了袁只是在唱诗歌现场的一小角袁我看到了儿子的身影袁相机在手里拿着袁却始终没有按下快门遥终于熬到节目结束袁在熙熙攘攘的人群里袁我牵着儿子的手袁老师踌躇着叹道院野这孩子舞蹈课学得也很好袁就是感觉总比别人慢半拍遥冶我在老师面前强撑着微笑袁心里却很烦躁袁想找人吵一架袁老公又是加班袁更没了做晚饭的兴趣袁索性带儿子到附近的面馆随便吃点袁六一的奖励更是没心情送他袁儿子似乎察觉到我的不高兴袁晚饭吃得很少袁我假装没看到不去理他遥回家的路上袁来来回回上山散步的人很多遥儿子一声不响地在我身后紧追慢赶袁在两岸咖啡的小广场附近袁他突然对我说院野妈妈袁十二生肖的舞蹈我也会表演袁你看看好不好钥冶没等我回话袁儿子已经开始了袁野小老鼠袁吱吱叫袁看到猫儿就跑掉噎噎冶他轻轻唱着袁缓缓摆动手臂袁将十二生肖的小动物都表演了一遍袁引得上山散步的人们饶有兴致地驻足观看袁儿子有点害羞袁有点接受不了大家的掌声袁我更是有点意外袁但更多的是惊喜遥我惊诧于儿子的转变袁想起每次他让我帮助纠正舞蹈动作的样子袁因为工作的劳累都被我敷衍地拒绝袁想到这些袁心被烫了似地猛一缩遥我俯下身子袁抱住他柔软的小身体袁抱住这凉意晚风里离我最近的温暖遥他伏在我胸前袁我心里充满了从未有过的甜蜜与安然遥此刻袁在我眼里袁他的优秀是如此夺目袁他真的是妈妈的骄傲浴我要告诉身边的人院不管你的宝贝以什么样的姿态表述袁那都是他拼尽全力为你展现的最美的一面袁这最美的一面永远只属于你浴你是我的骄傲钢结构樊欲晓曾经袁看到很多文化高的人在某些专业领域内高谈阔论袁自卑感油然而生袁于是勤奋学习袁直到有一天自己在别人眼里也成了野有文化的人冶袁我才发现袁所谓的文化只是在常识上蒙了一层纱袁撕掉这层纱袁你会发现袁那些所谓莫测高深的文化其实我们一直用野很土冶的方式进行着遥那是我第一次给学弟学妹讲课袁临上场时被一恶作剧的同学喊了一句院野让我们欢迎来自偏远农村的王老师给我们讲解土坷垃的文化遥冶当时让我很窘迫袁好在现场没有老师袁只是学生会的同学们袁彼此都很熟悉袁所以也没有那么紧张袁我顺势下坡袁临时改变讲课主题院对袁今天我要讲的就是农村的土坷垃文化遥那一次是有感而发袁农村的很多经历一股脑地从我心中涌了出来袁那一次超常的临场发挥引起了很多学弟学妹的共鸣遥虽然是省城大学袁但大部分人或他们的父辈都有在农村生活的经历袁讲完的时候没有多少掌声袁几个多愁善感地同学却在抹着眼泪遥那个恶作剧的同学笑着对我说院原来你早有准备啊遥其实哪有什么准备袁只是他引爆了我感情的导火线遥后来这篇演讲稿被登在了校报上袁也是这一次机缘让我成了学校里各个文学社的热点人物袁再后来袁有人用土坷垃为名组建文学论坛袁有人用土坷垃为题组建版画创作室遥就在刚刚袁还有人告诉我袁北京有一家电子商务公司也叫土坷垃遥我突然很懊恼当年愚钝的自己袁对于这么一个有文化的词语袁为嘛我当时就没想到注册个商标呢钥土坷垃一直影响着我遥是啊袁很多词看起来很土袁但却蕴含着深厚的文化气息曰有些词看起来很文化袁但剥去那层文化的面纱后也没什么玄机可言遥工作以后袁接触到了很多专业的词汇袁比如野头脑风暴冶袁你别被这个抽象的词吓到袁其实就是为了解决一个问题很多人凑在一起想法子出主意的一种形式曰还有5S袁就是一种现场管理的标准和方法遥那天和一个在私企工作的同学谈到了QC小组袁他说袁这只是形式上的东西浴我说怎么会呢钥难道你们公司没有技改吗钥把一场技改的目的尧人员组织尧原因分析等各种因素做全了就是一场QC小组活动遥那些专业词汇所描述的工作其实我们一直都在做着袁只是我们还需按照一些标准进行完善袁或者说袁我们其实根本没有想到袁那些专家尧教授们提出来的专业性理论知识袁都是基于对于类似工作的一些经验总结袁它和我们公司运行的某一些环节是息息相关的遥脚踏实地的生活在这片土地上袁不去刻意伪装什么文化的光环袁也不要被那些故弄玄虚的野文化冶所吓到袁在每个行业每个领域袁都有他们的野文化性冶和野土著性冶遥如在中药领域里把煮好的野玉米须粥冶叫做野龙须茶冶尧把野童子尿冶称作野人中白冶噎噎其实所谓的文化门槛并没有那么高袁当我们把那些披着专业文化的外衣撕掉袁才真真切切感觉到袁其实我们是在通过工作的形式一直走在野文化冶的路上遥土坷垃也是一种文化食品公司王守强对于幸福袁每个人都有自己的观点跟看法袁也没什么明确的定义袁最近与朋友谈起什么是幸福袁起几件小事袁与大家分享一下遥三年前刚刚大学毕业的时候袁自己在北京郊区一家塑料厂上班袁每天忙碌的工作让自己毫无斗袁大学时期那些美丽的憧憬就像用肥皂泡吹起的球袁在阳光的照射下闪烁着五颜六色的光泽袁却现实的社会中一触即破袁浮躁的心情就像三伏的气袁高亢而躁动遥下班之后袁公司附近的网吧便理当然成了自己的野据点冶袁上网尧玩游戏填补着自内心的空虚袁后来就慢慢地跟网吧老板混熟了遥网的大部分都是些熟客袁一个人引起了我的注袁他每次来网吧都是坐在角落的一台电脑旁袁一人不言不语地上着网袁有时候还时不时地用手比着什么袁一副高兴的样子遥后来跟网吧老板聊天知道袁原来他是一位聋哑人袁在附近的一个公司保洁员袁他的妻子也是一位聋哑姑娘袁他每天下都会来网吧上会网袁用手语跟自己心爱的人野聊冶袁虽然他们野聊天冶的方式很特别袁但是在他的脸看不出任何的悲伤与低落袁有的只是见到自己心人的喜悦与幸福遥看到他带着满脸幸福微笑轻松欢快地用手跟自己的爱人野聊天冶袁跟他比起来袁突然发现自己一直都很幸福遥时光流逝袁不会因为你的悲伤沮丧而变慢袁也不因为你的高兴快乐而变快袁变的只有自己的心遥想起了一个看上去五六岁的孩童袁挥动着与自己身体不协调的扫帚袁帮自己的奶奶打扫马路袁奶奶是一位清洁工人遥孩子那小小的书包放在马路的一边袁自己却干得热火朝天袁孩子的小脸庞上一会便布满了汗水袁马路的宽阔与长度与他那小小的身躯不成比例袁夕阳的映衬下孩子的身影显得那样的瘦小跟单薄袁可孩子奶奶的脸上却是一脸欣慰袁这或许也是一种幸福遥每个人都想要得到幸福袁可到底幸福是什么呢钥其实幸福很简单袁对于垂钓者来说袁幸福是抖动的鱼漂曰对于摄影家来说袁幸福是按下快门的定格瞬间曰对于拾荒者来说袁幸福可能仅仅是垃圾桶内的一个矿泉水瓶曰对于为官者来说袁幸福则是人民安居乐业的政畅人和曰对于企业家来说袁幸福是企业蒸蒸日上不断做大做强曰对于员工来说袁幸福是待遇越来越好工资越来越高曰对于家长来说袁幸福是孩子试卷上那个大大红红的野优冶字曰对于孩子们来说袁幸福是不用写作业随心地看自己喜欢的动画片遥想起电影中一个桥段院世界上最动听的话不是你多么美丽多么帅气袁而是医生对你说野你的肿瘤是良性的遥冶幸福其实很简单院一顿可口的饭菜袁一束美丽的鲜花袁一张来自远方的明信片袁一次发自内心的交谈袁这些都是幸福遥就像一个朋友的QQ签名那样院幸福不是你的房子有多大袁而是房子里面的笑声有多大曰幸福不是你的车子有多豪华袁而是车子能够安全送你到家遥简单的幸福特钢公司郭章走遍西王的各个厂区袁绿色画卷处处令人心旷神怡袁在野百日会战冶中袁大家工作热情饱满袁丝丝绿色更让人心情舒畅袁这归功于我们西王野绿化美容师冶的辛勤劳作遥经常看到两个瘦弱的女绿化工人抬着笨重的剪刀在我们办公楼前修剪着花草袁打扫着绿化带的卫生袁她们奉献青春袁挥洒汗水袁为我们描绘着诗一样的画卷袁用她们那勤劳的双手绘出我们这绿色的天堂袁是她们让这些花花草草都有着思想一样袁绕在我们的办公楼周围袁为我们在野百日会战冶中奋战的战友们加油助威浴让办公楼环绕青翠袁沐浴花香浴她们用汗水谱写美丽的篇章袁用双手绘出绿色西王浴前几天袁我看绿化工人在修剪花木袁只见那笨重的剪刀在她们的手中飞舞自如袁于是我在好奇心的推动下袁过去试了一下袁那是个相当笨重的家伙袁虽然只是短短的十几分钟袁我已经大汗淋漓袁胳膊又酸又疼遥我深深的感觉到什么叫看着容易做着难遥每一个看似平凡的岗位袁都有着平凡地兄弟姐妹奋斗着遥其实我们的西王大家庭也是由一个一个的平凡的人走在一起袁做着平凡的事袁并在努力把它做得不平凡浴在野百日会战冶之际袁我用心地为你歌唱要要要我们的绿色天使遥守护西王的绿色天使食品公司付连芳彼岸微蓝并没有什么意思袁正如有的人认为生活一点意思都没有袁我只不过是在某个地方偶见这个繁华又须令人深思的名字,并以此作为文章的开头遥于是在没有意思的生活里有了一个美妙的开始袁于是一切都飞速地在你我的青春里旋转遥我否认一个人的天堂袁纵然它是天堂要要要僧尼的菩提尧基督的永生袁只是因为野一个人冶的缘故它便失去了野乐冶字遥我出门就在各大商场向售货员咨询关于手机的事情袁目的不在与买袁而在于调查人的行为尧表情以及了解有关最新的手机知识遥但是想要达到目的袁就需要先稳住售货员使她不至于很厌烦袁这就需要拿出一种犹豫的姿态袁比如说一只手伸进上衣的口袋用力攥着使其误以为你身带现金袁只要她稍加努力就可把钱弄到手遥在我一个人逛商场的时候惯用此种方法袁解闷与学习两不误遥生活没有乐子袁我们就是要在没乐子的生活里找点乐子遥回家捧着海子的诗细细研读袁说实在的袁以我现在的功力看海子这种诗句我是非费九牛二虎之力细细参透袁不能琢磨出丝毫的袁但是我有自己对其景象的理解和对其内容的推敲遥书没意思袁文字有意思袁海子没意思袁海子的诗有意思遥便拿其主打之作叶面朝大海春暖花开曳为例袁初读时就仿佛一下子置身于那所房子里袁要干什么钥喂马尧劈柴尧周游世界袁关心粮食和蔬菜袁给每一位亲人通信袁给河流山川取名字袁祝福幸福的人遥为什么要这样做钥这是第二遍甚至三四遍能够读出的内容袁当然每个人在不看解释的情况下都会有不同的理解遥谁能说叶哈姆雷特曳不是喜剧钥这样的仔细读书才是快乐的尧充满乐趣的遥那天去某书屋袁书屋主人为我推荐了叶郁闷的中国人曳一书袁时间紧迫未来得及赏阅袁但我想定然又是一番思想的激流灌输于脑海之间遥读三毛的作品袁感觉其对话描写具有很强悍的生命力和感染力袁原因在于她朋友很多袁三毛此人并不是特别爱交谈的人袁我认为他朋友多的原因在于其随和遥我周围的人没有能说会道的袁能言的很少袁所言的不如不言袁因此文章就显得很生涩遥如果说文化是一个舞台袁如郭敬明尧韩寒等新人他们的表演就是联欢袁我则是单口相声或是个人的宣泄与演讲渊观众也是极少的冤遥突然有了一个概念野噬书冶袁噬书者读书袁只是句句揣摩学习写作之法袁每读一本书就把作者的写作风格研究到透骨袁变成自己的东西袁这也就是读书的最高境界遥在总结诸多之后我明白院我失落的世界不是我的失落袁我的失落是我自己对这美好的世界的诽谤侮辱遥骄傲的人应该骄傲袁失落的人应该骄傲袁骄傲我们的失落不是世界的失落遥彼岸微蓝钢铁公司张朋PDF文件使用"pdfFactoryPro"试用版本创建www.
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