卡特尔人格测试卡特尔人格测试a,b,c选出来后咋算分儿？不是a,2分b1分c0分吗？不懂啊

卡特尔人格测试时间:2021-06-08 阅读:()

卡特尔十六种人格因素测验的标准分和所得分都代表什么意思？ 2个分数

测验后，按照评分标准对其所答题目的直接得分，叫原始分。

原始分反映了考生答对题目的个数，或作答倾向的程度。

但是，原始分一般不能直接反映出测验者在群体中的位置，也不能说明考生在其他类似测试上处于什么水平。

原始分数的优点是不作任何转换，简单、直观，但有许多缺点，主要是没有可比性和可加性。

标准分通过变换的出，反映的是个人得分在社会常模中的位置，因此可以据此分析，作出预测。

因此几乎所有的心理测试都是以标准分为准。

我做卡特尔16种人格测试,大家帮我分析一下

你好，我是心理咨询师，我给你分析一下。

A:乐群性所得分数:3 标准分为:2 A乐群性高分者外向，热情，乐群，术语称环形情感或高情感。

低分者缄默，孤独，冷淡术语称分裂情感 B:聪慧性所得分数:8 标准分为:5 B聪慧性高分者聪明，富有才识，善于抽象思维术语成为高8 低分者思想迟钝，学识浅薄，抽象能力弱，术语成为低3 C:稳定性所得分数:6 标准分;1 C稳定性高分者热情，稳定，而成熟能面对现实，术语称高自我力量低分者情绪激动，易生烦劳，术语称低自我力量。

E:恃强性所得分数:8 标准分为:3 E恃强性高分者好强，固执，独立积极，术语称支配性低分者谦逊，顺从，恭顺术语称顺从性 F:兴奋性所得分数:7 标准分为:3 F兴奋性高分者轻松兴奋，随遇而安，术语成澎湃激荡低分者严肃，冷静，寡言。

术语成平静 G:有恒性所得分数:8 标准分为:3 G有恒性高分者有恒负责，做事尽职，术语成高超我低分者苟且敷衍，术语成低超我 H:敢为性所得分数:4 标准分为:3 H敢为性高分者冒险敢为，术语成交感免疫性低分者畏怯退缩，术语成威胁反应性 I:敏感性所得分数:9 标准分为:5 I敏感性高分者敏感感情用事，术语成娇养性情绪过敏低分者理智尊重现实，术语成积极度现实感 L:怀疑性所得分数:10 标准分为:5 L怀疑性高分者怀疑，刚愎，术语成投射紧张低分者信赖，随和，术语成放松 M:幻想性所得分数:9 标准分为:5 M幻想性高分者幻想，狂放，。

术语成自相性低分者现实，力求完善合理，术语成实际性 N:世故性所得分数:6 标准分为:3 N世故性高分者精明能干，世故，术语成机灵性低分者坦白直率，术语成朴实性 O:忧虑性所得分数:15 标准分为:9 O忧虑性高分者忧虑，抑郁，烦恼，术语成激进性低分者安详沉着有信心，术语成信联把握 Q1:实验性所得分数:7 标准分为:3 Q1实验性高分者自由，激进，术语成激进性低分者保守，术语成保守性 Q2:独立性所得分数:11 标准分为:5 Q2独立性高分者自力自强，当机立断，术语成自给自足低分者依赖，附和术语成团体依附。

Q3:自律性所得分数:13 标准分为:6 Q3自律性高分者知己知彼，自律，术语成高自我概念低分者矛盾，不顾大体，术语成低整合性 Q4:紧张性所得分数:19 标准分为:9 Q4紧张性高分者紧张，困扰，术语成高能量紧张低分者心平，气和，术语成低能量紧张次元人格因素适应与焦虑性分数:9.1（高分）（38+2L+3O+4Q4-2C-2H-2Q3)/10 低分者生活适应顺利，通常感觉心满意足。

高分者易于激动，焦虑，对自己境遇常常感到不满意内向与外向型分数:1.9，（低分） (2A+3E+4F+5H-2Q2-11)/10 低分内向，害羞高分外向，善于交际，不拘小节感情用事与安详机警性分数:4.9 （低分） (77+2C+2E+2F+2N-4A-6I-2M)/10 低分情绪困扰不安，通常感觉挫折气馁，平时含蓄敏感温文尔雅高分者安详机警，果断刚毅，常常过分现实，做事不计后果怯懦与果断性分数:4.7 （高分） (4E+3M+4Q1+4Q2-3A-2G)/10 低分者常常优柔寡断，依赖性强，因而事事迁就高分者独立，果断，锋芒毕露，有魄力特殊演算公式的应用心理健看着人格因素心理健康分数:8 C+F+(11-0)+(11-Q4) 标准分介于4——40分之间均值为22分担任艰巨工作的人有较高的心理健康标准分从事专业而有成就的人格因素 2Q3+2G+2C+E+N+Q2+Q1 专业成就分数:34 总分介于10——100分之间平均分55.67分以上者应有其成就创造力强者人格因素创造因素分数:86 2(11-A)+2B+E+2(11-F)+H+2I+M+(11-N)+Q1+2Q2 总分介于15——150分之间分数在88分以上者属于创造力强者范围，应有其成就在新的环境中有成长能力者人格因素 B+G+Q3+(11-F) 适应能力分数:22 总分介于4——40分之间均值为22，不足者可从事专业或训练可成功，27分以上者则有成功的希望乐群性偏高这很好说明你乐观，开朗，聪慧性偏高也很好说明你聪敏，富有才识，稳定性偏低，要加强自我控制，做事不要太激动，要三思而后行。

兴奋性低说明你办事严肃认真，一丝不苟。

有恒性低，做事要有恒心不要半途而废敢为性高，说明你冒险敢为，敢于打破常规，敏感性高说明你易于感情用事，做事不用头脑，这是不好的。

怀疑性中等，幻想性高，你爱幻想，生活在童话世界里。

世故性中等忧郁性高，说明你经常忧郁烦劳，放开思想包袱，不要想那么多，或是可以找朋友倾诉。

实验性低说明你比较保守，遇到事情想开点独立性低你比较依赖父母，自己的事自己解决做不了的在叫同学父母帮忙。

自律性低做事不顾大体，以后做事要想好再做，成功的希望就大了。

紧张性低做事心平气和，不错。

总体还不错，这就是我对你的评价，只是不知道你是不是有意美化自己，因为有些解释是比较矛盾的，如果那样就不准了。

不知道你是不是那样没什么的，我们每个人都不是太完美的不要太介意自己的一些瑕疵

卡特尔16种人格因素测试准吗?

我的老师对卡特尔16PF，即卡特尔16种人格因素测试，有很高的评价，认为它是现在能够获得的最可靠的良表。

它是通过因素分析得到的16种人格特质，每个特质分为高分（7分以上），低分（4分以下），和中间三种水平。

你不能笼统的描述，因为你有16个分数，要在这16个特质上评价自己。

分数就是原始分，虽然直观，在心理测量的作用几乎没什么意义。

标准分数是经过转换得到的分数，具体的说就是你在整个人群中处于一个什么样的位置，没有经过培训的人可能理解不了标准分数，需要由给你实施测验的人员解释。

因为卡特尔16PF的题目很多，测查比较全面，可信度比较高。