职场潜伏心理学下载5种最幼稚的职场心理，你有几种

职场小说排行榜

职场小说排行榜 1、《潜伏在办公室》：职场的发型设计与脸型搭配、勾心斗角，相互欺压，危机重重描述淋漓尽致。

2、《杜拉拉升职记》：很了电影的人都会觉得这本书不算是部职场女性的书，更像是描述职场爱情的，但是小编肯定，当你晚上躺在床上看这本书的时候境界一定不一样。

3、《浮沉》：激励女性的斗志，超越梦想。

4、《做单》：如何教你在职场上加薪，描述一种职业道德的小说。

5、《我的成功可以复制》 ：一个成功人士在不同职场的斗志。

6、《圈子圈套》：剩女也疯狂职场就如战场，要学会职场之道。

详细的看下面吧

求大神推荐几本职场心理学，的书，，，

推荐一本对职场极其有帮助的书： 《行为心理学》（学苑出版社，2003年）。

章乃器学院导师推荐书目 /eWebEditor/UploadFile/200810309249872.xls 百度文库浏览 /view/16ea1ed9ad51f01dc281f189.html /view/c80de53a580216fc700afd89.html /view/eeb6580216fc700abb68fc89.html /view/548e16fc700abb68a982fb89.html /view/7e86bb68a98271fe910ef989.html /view/b4e4a98271fe910ef12df889.html /view/b90e71fe910ef12d2af9e789.html /view/6072910ef12d2af90242e689.html /view/8382f12d2af90242a895e589.html /view/e2a12af90242a8956bece489.html /view/3e750242a8956bec0975e389.html /view/17cea8956bec0975f465e289.html /view/7c600975f46527d3240ce089.html /view/11f9f46527d3240c8447ef89.html /view/ede927d3240c844769eaee89.html /view/3d5f240c844769eae009ed89.html /view/3f80844769eae009581bec89.html /view/98cb69eae009581b6bd9eb89.html /view/7466e009581b6bd97f19ea89.html /view/fe85581b6bd97f192279e989.html /view/47976bd97f1922791688e889.html

潜伏办公室的108条心理学法则怎么样

引用： “朋友说很好看 我自己还没有看 此书适合新入职场或正在职场中困惑的人！职场的心理很重要！通读此书后你就会发现曾经遇到的职场问题原来是这么回事 有些心理都知道，但是个性使然，依然会随着自己的想法去说话做事～ ，但是，随着自己的想法办事的后果是，让人不满意，以为你是故意捣乱呢，还是了解一下别人的心理和想法，去办事和说话，比较稳妥。

在职场上呆了有几年，撞破了头，流了泪，尝到了苦头，才算是明白了，懂事了，学乖了，夹着尾巴做人吧，不要总是翘着小尾巴，让人厌恶。

”

给些关于职场的书籍啊？

《自动自发》 本书是阿尔伯特·哈伯德商业思想的完美集合，涵盖了勤奋、敬业、忠诚、自信等内容，该书是对《致加西亚的信》 一书更深入，更详细的阐述，是所有公务员、公司职员的必读书。

好好的读一下，绝对会让你对工作有全新的感悟。

《杜拉拉升职记》 被誉为白领女性的职场宝典，讲述了都市白领杜拉拉从一个默默无闻的职员，经过自己的不懈努力，成长为一个企业的高管的故事。

《一个外企女白领的日记》 如果说《杜拉拉升职记》是讲一个女孩如何在险恶的职场江湖升职的故事，那么《一个外企女白领的日记》则是作者在每天在职场上的打拼心得。

怎么和上司或下属相处？跟老板谈加薪升职的技巧是什么？甚至小到如何写邮件、打私人电话的避讳……可以说这是一本完全的“职场打拼技巧全攻略”。

特别要说明的是，作者是一名相当优秀的职场女性，世界500强公司财务总监助理出身，后又拿下信息管理方向硕士学位，有八年职业生涯，而她却并非是名校毕业，因此她的职场经历对更多非名校毕业生更具普遍的指导意义。

《白骨精列传》 把看似花哨幼稚的封面翻开，里面是另一番“景致”：含金量和信息量很大的职场故事。

书中所描写的职场很严谨，甚至有点不讲情面的残酷。

它讲述的就是这么一些人，这么一些事，没有对组织团体的幻想，更多体现出的是光鲜职场背后的尔虞我诈。

对于一个立志成为或即将成为白骨精的有志青年来说，这是一本教育手册；而在那些久经沙场已成人精的老手看来，这便是一本回忆录。

《国家战略-人才改变世界》 是国内唯一从全球化背景及国家战略高度对国际人才竞争进行系统的研究与分析的著作。

看过此书的读者好评如潮，因此绝对不容错过。

《在职管理日记》 是一本完整、实用而又精彩好看的企业管理者的专业书籍。

内有悉心独到的睿智思考及精心设计的商业管理场景，是HR们的必备宝典。

《职场路线图》 则是国内首部资深人力资源总监透视职场的真实之作。

书中作者亲身经历的案例随处可见，可读性非常强；资深HR的精彩评说，让人大饱眼福。

《做老板最需要的员工》 是读者的职业卡位手册，从员工的实际出发，教各位读者如何通过卡位，步步成长，成为老板最需要的员工。

《上司喂养手册》 介绍的方法你一定从未想到过——像养宠物那样喂养上司！当老板对你言听计从，当你说什么老板就做什么，或者你总能利用老板达到自己的目的，那么你就是老板的主人！ 《心怀感恩去工作》 阐述了心怀感恩去工作的道理，事实证明：对工作越是感恩，就越是容易得到企业的欢迎与老板的青睐，就越是容易得到成功晋职的机会。

《将心比薪》 解析了员工应该具备的七颗心：责任心、主人心、学习心、结果心、忠诚心、感恩心、合作心。

从企业员工互动的角度出发，触碰到了心灵最深层的角落，阐述了真正意义的将心比薪。

《你有多少问题要请示》 从心态到行动，分章节层层递进、一一阐述成为优秀员工的方法。

提出了“有问题止于自己，把问题当成机会”的全新职场艺术。

《你为什么工作》 也是一本剖析职场艺术的书，从物质基础、充实人生价值和提升人生境界，得到成长、融入社会及让生命更加健康等五个方面剖析了工作的本质。

同时亦提出了工作的新鲜理念。

《国家战略-人才改变世界》 是国内唯一从全球化背景及国家战略高度对国际人才竞争进行系统的研究与分析的著作。

看过此书的读者好评如潮，因此绝对不容错过。

《攻心话术》这本书有谁看过，内容怎么样，主要写了些什么？

你好。

是张超所写，职场专家。

已出版畅销书《职场潜伏心理学》《人脉是设计出来的》。

主要讲的是职场怎么说话 。

话术的较量显示心术的高下。

有这样一个例子，一个服务员问：“请问您的啤酒里面加鸡蛋吗？”百分之八十的人说：“不加。

”另一个服务员这样问：“您是加一个鸡蛋还是两个鸡蛋？”百分之八十的人都选择加一个鸡蛋，还有百分之二十的选择两个。

话术和生活息息相关。

利润不是销售出来的，是谈判桌上谈出来的。

例如：当客户为难你的时候，你要利用交换的原则，来快速反应，组织你的语言，客户提出：“帮我免费送货吧。

” 你可以笑笑说：“可以，如果您能再帮我介绍一个新客户。

”如此一来，为难的人还是你吗？ 总而言之就是写怎么让你一句话打入对方内心的。

有需要的话我可以附上目录。

望采纳哦。

5种最幼稚的职场心理，你有几种

十种最幼稚的职场心理，你占几个？ 1、只会踏踏实实地做具体的工作 踏踏实实地做具体工作，这没有错。

但只会这样那错就大了，因为这永远只是新手的方式，仅靠这个，永远也成不了高手。

甘心一辈子本本分分只当个菜鸟，到头来，肯定连菜鸟也做不成，现在的职场，逆水行舟，原地不动，早晚被浪打翻。

2、不会踏踏实实地工作 年轻人喜欢幻想，本身也没错。

但若是一天到晚光幻想，那就麻烦了。

脱离了现实，好高骛远，白日做梦，眼高手低……漫步云端的感觉是不错，但梦醒时分，从云上跌落粉身碎骨的时候，就追悔莫及了。

3、瞧不起同事 受过高等教育的人都容易清高，别人不如自己的地方很容易放在眼里，并嗤之以鼻。

但每个人在自己的职位上，就有存在的道理。

以做好工作为目的，开展你的工作，不该你决定的事情，不用操心。

4、盲目崇拜对上司盲目崇拜更幼稚。

对上司的话全盘接受，无条件服从，缺乏了起码的分析能力，最终会让你在职场中迷失自我。

5、容易被激发、被感动、被忽悠有些人比较感性，对于一些比较有煽动性东西，难以抵制，很容易用头脑发热。

但无论如何，事后一定要冷静思索思索，站在不同的角度来考虑考虑问题，切莫一时意气用事。

6、甘当云梯默默无闻 默默无闻本是一种情怀，在如今更是难得。

但难得归难得，天不佑此类人，生活不助此类人，时代更是难容此类人。

对这种人，只能说，别那么单纯了。

7、习惯忍让 喜欢争斗的人让人厌恶，但现在的职场上，也只是这种人才得势。

人善被人欺，习惯忍让，别人会觉得你好欺负，这已经成为现在职场上的一种思维定势了。

谁也打不破它。

8、锋芒毕露有人则相反，不忍不让，锋芒毕露。

这也不好，职场并非舞台，需要的是合作而不是谁当主角。

适当的时候露露锋芒，展示一下自己的立场就可以了，大多数的情况，还是应该韬光养晦的。

9、排斥关系 近几年来，新兴起一门学问，叫做关系学。

这里面学问可大了，大到关系职场中的方方面面。

可有人就是排斥它，认为靠自己的打拼就已经足够了。

其实，职场不比学术，不是把自己关在实验室里就能出成果的，闭门造车，最终自食苦果。

10、知无不言，言无不真 对别人什么都说，而且什么话都说真的，这很诚实，但太不成熟了。

并非是不能说真话、不敢说真话，而是该说的时候再说。

说话的内容呢？还是实在点好。