成都粉红风筝

奋力实现"2020双十计划"通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年度高管述职会圆满举行强化技术交流促进合作共赢新加坡共和国驻成都总领事馆总领事颜呈吉考察通威太阳能(成都)有限公司本报讯(记者陈永超蒋雨岑)1月10月,阳光电源股份有限公司董事长曹仁贤一行到访通威集团考察交流,并专程前往通威太阳能(成都)有限公司参观.
十一届全国政协常委、通威集团董事局刘汉元主席,通威集团禚玉娇总裁,通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅等领导热情接待并座谈.
在S1电池车间大厅,谢董事长首先向曹董事长一行介绍了通威太阳能(成都)有限公司的项目建设规划情况,随后曹董事长一行来到S1电池车间,详细了解了通威太阳能电池片的生产工艺流程和产品转换率情况,曹董事长对通威太阳能(成都)有限公司的发展速度和标准化的车间管理给予了高度评价.
随后,曹仁贤董事长一行先后参观了通威集团体验中心、"渔光一体"智能运营中心.
通过参观了解,曹董事长对通威农牧与新能源双主业发展及取得的成绩给予高度评价,对"渔光一体"创新发展模式给予高度赞赏.
座谈会上,双方就光伏行业发展方向、逆变器未来发展趋势、光伏系统设计、光伏采购及供应链发展等内容进行了分享交流.
通威集团禚玉娇总裁表示,阳光电源是通威集团的老朋友,对老朋友的到来,我们致以最诚挚和真诚的感谢,感谢阳光电源对通威集团的关心、关怀和帮助,感谢阳光电源对通威集团的大力支持,希望双方能继续加强交流,在多方面、多领域达成深度合作.
曹仁贤董事长对刘汉元主席、禚玉娇总裁及通威集团各位领导的热情接待表示感谢.
曹董事长指出,通威集团从农牧企业转型跨界到农牧与新能源齐头并进,实践证明,通威的转型非常成功,应积极学习通威坚韧不拔、勇于创新的精神.
曹董事长表示,目前光伏行业属热门行业,但要有居安思危的意识,行业同仁必须抱团发展,而此行的目的就是合作务实.
这是第一次带领如此多高管到访合作企业,正是因为希望与通威加强合作,发挥各自优势,找到更好的领域进行更紧密的合作.
同时,曹董事长希望行业同仁携手为光伏行业鼓与呼,共同推动行业取得更好的发展.
刘汉元主席对曹董事长一行的到访表示热烈欢迎.
刘主席表示,任何新生事物被理解、消化需要一个过程,目前通威正积极呼吁能源改革,呼吁大力发展光伏产业.
刘主席以当前全国各地频发的严重雾霾天气为切入点,强调解决雾霾最根本的出路就是能源革命,而从安全和永续性发展来看,太阳能无疑是最好的选择.
刘主席详细介绍了目前通威正大力推广的"渔光一体"创新模式.
刘主席指出,目前我国太阳能光伏产业已成为最具国际竞争力的战略新兴产业之一,随着技术的不断进步、规模的不断扩大,单位发电装机成本将持续降低.
而"渔光一体"模式将清洁能源与传统水产养殖有机结合,每亩每年能输出5万-10万度电,西部光照好的地区能输出10万-20万度,相当于10-30吨石油的等效能量.
"渔光一体"实现了农业和新能源的协同发展,让水产养殖实现了智能化、生态化、科学化,同时源源不断地输送清洁能源,带来绿色水产品和绿色能源的双丰收,真正使企业的经营稳定持久下去.
刘主席强调,双方企业要不分彼此,加强合作,全方位推动光伏产业发展,使彼此都在行业发展得更好,创造更大的社会效益和经济效益.
会后,阳光电源股份有限公司与通威集团相互赠礼,共同祝愿双方事业蒸蒸日上,未来发展红红火火.
发展光伏产业推动能源革命阳光电源股份有限公司董事长曹仁贤一行到访通威太阳能(成都)有限公司曹仁贤董事长考察通威太阳能(成都)有限公司生产车间本报讯(通讯员张涛)1月13日,新加坡共和国驻成都总领事馆总领事颜呈吉到访通威,通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅热情接待并陪同参观.
颜呈吉总领事首先来到通威太阳能(成都)有限公司S1电池生产车间,详细了解了通威太阳能电池片的生产流程、工艺技术及转换率等情况.
参观期间,谢毅董事长就通威太阳能公司整体概况、未来发展规划和车间产能情况向颜呈吉总领事进行了详细介绍.
随后,颜呈吉总领事乘车来到通威国际中心,参观了"渔光一体"智能运营中心,详细了解通威"渔光一体"的运营模式,并对"渔光一体"项目将农业和光伏产业完美结合给予了高度评价.
参观中,颜呈吉总领事高度关注通威集团农业与新能源双主业发展模式,对通威太阳能(成都)有限公司仅用7个月就建成投产给予高度赞赏,同时对S1电池生产车间严谨的现场管理和高度自动化的设备连连称赞.
应用材料太阳能事业部产品总经理SalvoCultrera一行到访通威太阳能(成都)有限公司本报讯(通讯员刘红)1月12日,应用材料太阳能事业部Baccini产品总经理SalvoCultrera先生一行莅临通威太阳能(成都)有限公司参观交流,通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅及中干团队热情接待并座谈.
座谈会上,谢毅董事长首先对SalvoCultrera先生一行的到来表示了最诚挚的欢迎.
SalvoCultrera先生代表应用材料对通威太阳能(合肥、成都)有限公司长期以来的合作与支持表示了感谢,并表示后期将一如既往地全力支持并服务于合肥、成都两地公司的生产,将售后工作在中国本土化,全力保障售后服务的时效性.
谢董事长表示,希望应用材料能站在战略合作的高度,为公司提供更优质的服务,进一步提升设备产品的性价比,保持行业竞争优势并期待双方在设备与技术研发领域展开更深入的合作.
谢毅董事长与颜呈吉总领事合影留念通威太阳能(合肥)有限公司2016年荣获多项国家级、省级、市级奖项本报讯(通讯员何冬冬)2016年是通威集团新能源板块快速发展的一年,通威太阳能(合肥)有限公司紧跟集团战略发展步伐,通过公司全体员工的共同努力,共揽获国家级奖项、专利,省、市级奖项,共计22个.
在生产与质量管理方面,荣获了"第十六届全国质量奖鼓励奖"、"全国五星级现场"、"全国用户满意工程先进企业"、"安徽制造业企业100强"等;在班组建设及技能评比方面,荣获了"全国质量信得过班组"、"安徽省优秀质量管理小组"、"安徽省QC小组一等奖"、"安徽省质量信得过班组"等;在技术研发方面,荣获国家级实用新型专利、"安徽省省级新产品—四项"、安徽省企业技术中心以及"合肥市知识产权示范企业",全年累计荣获各级奖项达22个.
每一份荣誉的取得,都是对通威太阳能公司全体员工用心工作、用智慧工作、用只争朝夕的精神工作的充分肯定.
2017年,通威太阳能(合肥、成都)有限公司全体员工将坚持直面市场挑战不动摇、坚持自我批判不动摇、坚持每天进步1%不动摇,奋力实现通威绿色能源"2020双十计划",全力打造世界级太阳能光伏企业和世界级清洁能源公司.
合肥市电视台聚焦通威太阳能(合肥)有限公司五星级班组本报讯(通讯员叶婷婷)近日,合肥市电视台走进通威太阳能(合肥)有限公司,深度报道通威太阳能(合肥)有限公司五星级班组,通威太阳能(合肥、成都)有限公司首席运营官谢泰宏接受了记者采访.
记者一行先后参观了公司电池一厂P2车间、P5车间,电池二厂P3车间,详细了解了电池片的生产流程、工艺技术以及2016年度出货情况.
细致全面了解了获评"2016年度合肥市工业企业五星级班组"的班组现场管理情况.
谢总在采访中向记者介绍了公司目前产能情况及二期项目建设规划,谢总表示,公司基础现场管理将更加标准化,将继续围绕"班组5S管理、班组人员管理、班组生产管理、班组标准化作业管理、班组安全与环境管理"等方面加强管控,强化班组的学习机制、绩效与奖惩等多项内容,注重人性化管理,培养班组长在工作中的责任感和事业心.
实现"一心、二效、三节"的优质班组管理目标,以客户为中心,优化节拍,提升效率和效能.
今后,通威太阳能(合肥)有限公司还将持续规范班组管理制度,提高班组素质,严控产品质量,为进一步提升员工整体素质、班组管理水平以及企业核心竞争力而不懈努力,致力于打造更优质的产品质量及客户服务.
通威太阳能(成都)有限公司年产1GW晶体硅太阳能电池项目顺利通过安全设施"三同时"验收本报讯(通讯员罗英明)1月6日,成都市双流区安监局在通威太阳能(成都)有限公司行政楼会议室主持召开通威太阳能(成都)有限公司年产1GW晶体硅太阳能电池项目安全设施"三同时"验收会.
参加会议的有双流区安监局、专家组、验收评价单位四川国泰民安科技有限公司及通威太阳能(成都)有限公司代表共计15人.
验收小组一行先后到公司103化配间、123特气站、105动力站、108化学品库、S1车间区域进行现场了解,每至一处,厂务部EHS成员及所在区域主管均认真介绍公司的生产工艺、安全设施投入运行情况,并仔细回答及听取专家组成员的问题与意见.
验收小组对通威太阳能(成都)有限公司安全设施"三同时"的工作给予高度肯定.
经验收小组现场评定,通威太阳能(成都)有限公司年产1GW晶体太阳能电池项目现场安全设施"三同时"符合验收条件,本项目通过安全验收.
本次项目安全设施"三同时"顺利通过验收,是政府主管部门对通威太阳能(成都)有限公司安全工作的肯定,通威太阳能(成都)有限公司将不断增强各项安全设施的维护与管理,确保安全设施投入的有效运行.
本报讯(通讯员杨晶)1月19日,通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年度高管述职会圆满举行.
十一届全国政协常委、通威集团董事局刘汉元主席,通威集团禚玉娇总裁听取汇报并作重要指示.
通威集团监事会主席陈星宇、集团副总裁黄其刚、集团财务总监肖吉华、集团人力资源部部长易继成、通威股份董事、永祥股份董事长兼总经理段雍等出席会议.
通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅及公司全体高管作述职报告,成都公司全体中干及员工代表现场参会,合肥公司中干及员工代表视频参会.
会议由通威集团人力资源部部长易继成主持,通威太阳能(合肥、成都)有限公司首席运营官谢泰宏、首席财务官周丹、高级副总裁陈家彬、高级副总裁张忠文、高级副总裁张冠纶分别结合市场竞争现状,就各分管体系2016年工作总结及2017年目标计划进行汇报.
会议期间,大家观看了名为《创变者》的视频短片,一起回顾通威太阳能(合肥、成都)有限公司从零起步、奋力拼搏,到创造"通威速度"、"成都速度",一路筚路蓝缕的奋斗历程,引起参会员工的强烈共鸣,全场报以热烈的掌声.
谢毅董事长就通威太阳能电池板块2016经营情况、2017业绩目标任务及管理思路作工作汇报.
结合视频短片,谢董事长首先回顾了公司3年来所取得的成绩,并对刘主席的指导和包容,集团各位领导、同仁、各兄弟公司给予的支持和帮助,以及一路上共同奋斗的电池板块3500名员工,致以诚挚的谢意.
谢董事长表示,2017年公司将全力确保成都基地二期2GW扩产项目于年底顺利投产,合肥基地二期2.
3GW项目在下半年顺利开工,努力实现"通威绿色能源2020双十计划",在2020年实现10GW晶硅电池产能,并在2020年启动第2个10GW晶硅电池项目,全力打造世界级太阳能光伏企业和世界级清洁能源公司!
通威集团禚玉娇总裁首先对2016年通威太阳能公司全体同仁取得的累累硕果表示祝贺与感谢!
禚总指出,2016年电池片团队各项工作和经营成果的总结和盘点汇报,让大家看到了在市场不断变化的情况下,电池片团队不仅在生产经营上取得了比同行好的成绩,在项目建设方面,成都1GW高效单晶生产线也取得了业内建设速度最快,投产、达产效果最好,当年实现满产满销并实现营利的目标,让我们对光伏事业充满了希望.
禚总表示,近期参加各板块、各公司的年度述职报告大会,可谓是捷报频传,让大家从不同角度、不同层面看到了一个欣欣向荣、比学赶超的大通威,电池片团队就是这其中的典型代表之一.
2013年,集团重组合肥项目时从零开始,对项目重组成功我们志在必得;2016年集团建设成都双流1GW高效晶硅单晶生产线时再次从零开始,又取得了高于预期的成效;未来,我们还将面临更多的从零开始.
但正是因为有了这些从零开始,我们才有了更多空间和机会,让我们更加认真,更加努力,更加拼搏,更加奋起直追.
禚总勉励大家,2017年走向更大的舞台,创造更好的业绩!
会上,刘主席作重要指示.
刘主席指出,2016年行业经历了过山车式的价格波动,市场预期的快速变化,让我们的团队在这一年经历了喜悦,经历了压力,也经历了心惊胆战的行业波动.
可喜的是,大家一路坚强地走过来了,团队变得更加坚强,能够更加从容地应对市场的变化和挑战.
展望2017年以及未来的发展规划,首先是要面对我们的雾霾问题,中国的社会经济、节能减排、转型升级方向和出路究竟在哪里,已经成为我们全社会共同关注的问题.
也许我们对雾霾的了解和认识各有不同,但达成高度共识的是,雾霾的主要成分来源于我们化石能源的燃烧,这一点几乎是全世界、全中国、全社会的共识.
节能减排、提高环保标准,是一个量变的方向,真正实现从化石能源到清洁能源的转变,无疑是我们唯一的出路.
纵观清洁能源,水电、风电、生物质能都是新增长的来源.
但如果仔细思考其安全性、可持续性,太阳能光伏发电始终是今天、明天及将来我们所能够依赖的最主要、最便宜、最广泛、最清洁、最可持续生产使用的永续能源.
刘主席强调,我们要坚定信心,认真研究、及时跟进、前瞻性地了解和做好技术储备,在现有成熟的技术上把生产经营做到极致.
用我们的产品,把中国的制造业变成优秀、优势、优胜和品质的代名词,变成更加爱国、充满民族自信的代名词,为中国赢得更多的市场空间以及全球的尊重与共识!
全体参会人员齐唱《通威之歌》刘汉元主席在会上作重要指示PDF檔案使用"pdfFactoryPro"試用版本建立www.
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com2017年2月新闻热线:028-86168823、861688262版本版责任编辑:唐胜http://www.
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com/团队本报讯(通讯员王玲)1月7日、8日,通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年年度述职大会在合肥、成都两地同步举行,通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅及高管团队于合肥公司出席会议.
合肥公司17名中干及13名员工代表分别述职,成都公司11名中干及6名员工代表通过视频参会并述职.
各位中干及员工代表分别就所负责的工作进行深度剖析,通过绩效指标达成、案例阐述、数据分析、图表展示等方式,围绕2016年度工作业绩、面临的主要问题以及2017年度工作计划等方面做全面汇报,并客观评价了自身的不足与待改进之处.
述职会上,谢董事长代表十一届全国政协常委、通威集团董事局刘汉元主席对大家一年来所付出的艰辛与汗水、所做出的努力与拼搏表示感谢.
谢董事长指出,2016年光伏市场行情如同一把双刃剑,通威太阳能公司历经重重困难依然保持全年满产满销,但我们也要看到自身的短板和极大的可提升空间,反思的过程依然重要,希望大家能够真正静下心来总结2016年到底做了哪些工作,哪些做得好,哪些做得不到位,认真、深刻地思考2016年的所失与所得,积极做好查漏补缺.
同时,希望全体高管、中干做好本部门、本体系人才的配备和人员培养计划,以平稳的工作心态,昂扬的工作热情,一流的行业水平及高效的管理能力直面2017年更为严峻的挑战.
谢董事长强调,"2020双十计划"不是口号愿景,而是需要全员脚踏实地去达成的目标,大家要不断提高自身专业水平、专业能力、管理能力,只有专业过硬,管理才能行之有效,期待大家在2017年取得更大的进步与提升!
提升专业能力直面市场挑战通威太阳能(合肥、成都)有限公司召开2016年度述职大会通威太阳能(成都)有限公司中干通过视频远程述职通威太阳能(合肥)有限公司述职大会现场拼搏成就标杆实力赢得尊重通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年度表彰大会隆重举行本报讯(通讯员叶婷婷张涛)1月9日-10日,通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年度表彰大会先后在合肥、成都两地隆重举行.
通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅及公司管理团队出席大会,两地公司员工代表600余人参会.
在合肥公司表彰大会上,先后颁发了通威太阳能(合肥)有限公司2016年度"安全生产先进个人"、"安全生产先进班组"、"通讯之星"、"企业文化宣传活跃部门"、"岗位能手/标兵"、"优秀员工"、"优秀管理者"、"优秀团队"共计8个奖项,同时对"市场开拓先锋团队"和"品牌塑造先锋团队"额外给予公司特别嘉奖.
成都公司则分别颁发了通威太阳能(成都)有限公司2016年度"通讯之星"、"企业文化宣传活跃部门"、"优秀讲解员"、"岗位能手/标兵"、"优秀员工"、"优秀管理者"、"优秀团队"共计7个奖项.
谢董事长分别为合肥、成都两地公司的29名"优秀员工"、7名"优秀管理者"以及2个特别嘉奖团队颁发了董事长特别嘉奖,并颁发代表通威太阳能公司最高荣誉的"纯金司徽"一枚.
谢董事长鼓励大家,在新的一年更需力争上游,再创佳绩.
来自两地公司各部门的16名优秀员工代表先后登台发言,对公司给予此项殊荣及认可表示由衷的感谢,同时分享进步经验,决心在新的一年继续做实、做强自己的本职工作.
谢董事长在讲话中表示,首先代表通威集团董事局刘汉元主席,代表通威集团、通威股份、通威太阳能(合肥、成都)有限公司向大家问好,向2016年一直努力、共同奋进的全体员工表示感谢,预祝大家新年快乐.
谢董事长指出,2016年光伏市场行情低迷,虽然面对巨大的压力和挑战,但我们用实力,用真正的拼劲与干劲,在行业里、在政府面前、在同行面前、在集团面前交上了满意的答卷,真正赢得了尊重.
我们用数字、用业绩看到了大家在2016年所付出的努力.
不管是供销、人行体系还是生产体系,2016年度的工作都可圈可点.
谢董事长强调,2017年我们将面临更大的挑战,光伏市场还将不断变化,甚至更加严峻.
同时我们也将开始向"2020双十计划"———在2020年实现10GW晶硅电池产能,并在2020年启动第2个10GW晶硅电池项目的新目标、新征程迈进.
在新的任务、新的挑战下,谢董事长希望优秀干部、优秀员工以及全体中高管都能够真正成为公司的骨干,成为核心力量,成为标杆、表率、旗帜,真正成为大家学习的榜样,做好带头作用.
2017年,大家要坚持直面市场挑战不动摇、坚持自我批判不动摇、坚持每天进步1%不动摇,为实现蓝天白云、青山绿水的美好未来而继续努力奋斗!
谢毅董事长在通威太阳能公司年度表彰大会上作工作指示谢毅董事长为合肥公司年度优秀员工颁奖合肥公司年度表彰大会现场成都公司年度表彰大会现场本报讯(记者唐胜)1月24日,通威集团2016年工作总结暨2017年工作计划会议在通威国际中心隆重召开,繁忙的会议期间,由通威太阳能公司精心准备的年底刊杂志、画册和企业文化汇编精彩亮相会场,充分展现了2016年通威太阳能公司企业文化建设取得的丰厚成果,为公司2016年企业文化建设工作划下了圆满的句号,受到会场嘉宾的广泛关注与认可.
2016年是通威太阳能电池投产的第3年,一年里,公司不断提升精细化、标准化管理,各项生产指标行业领先,获得了"全国质量奖鼓励奖"等多项殊荣;合肥公司一路刷新产能利用率,在电池端全行业产线都不能开满的情况下,仍然做到满产满销;6月30日,通威第一片"成都造"电池片成功下线,创造新的"通威速度"、"成都速度",这都离不开通威企业文化的强大支撑.
作为通威太阳能公司的"文化名片",此次亮相集团计划工作会的三本刊物设计精良,图文并茂,充分展现了2016年公司企业文化取得的成果,吸引了参会人员的频频翻阅.
其中,通威太阳能杂志年终刊以《我们》为主题,大红色封面,烫金字体,营造了浓浓的节日喜庆氛围,寓意着通威太阳能公司一年来事业发展红红火火.
杂志首次采用拉页,增强了整体的设计感和格调,封面专题《面孔》盘点了2016年中见证和参与了通威太阳能(合肥、成都)有限公司全年发展历程的一张张面孔,通过一个个鲜活的专访故事,通过公司高管、行业伙伴、员工及家属的视角展现通威太阳能公司这一年的拼搏、创新及成绩.
其中,精心打造的通威太阳能精装礼盒,在会场尤为引人瞩目.
在谢毅董事长的亲自指导下,通威传媒旗下设计中心、采编中心、视频中心三支精英团队,精心策划、精细打磨,重磅推出这份向集团35周年献礼之作.
精装礼盒以"创变者"为主题,内含近300页画册及USB,通过图片及视频等形式,以故事的手法立体展现通威太阳能公司从87人起步,从无到有,砥砺前行,创造通威速度、成都速度的三年历程.
礼盒外包与画册设计时尚大气,气质融汇一体,给阅读者带来强烈的视觉震撼与审美体验,内容细腻,细节丰满,令人回味.
值得一提的是,公司企业文化与宣传办公室出品的《通威太阳能企业文化汇编》,以《那些年,我们在一起的日子》为题,在谢董事长的亲自指导下,在短短一个半月内先后完成结构梳理、文章编撰与修订、设计排版及印刷成书等工作.
共记录公司发展、文化故事53篇、组织文字2.
7万余字、构思设计插画30余幅,该书的出版也标志着通威太阳能企业文化宣传工作实现了结合公司自身员工青年化特点而深入探讨精神文化的目标.
在此基础上,通威太阳能还将继续挖掘更多更优的典型人物与故事,并陆续推出第二季、第三季.
事实上,三本刊物只是通威太阳能公司企业文化2.
0建设的一个缩影,2016年,通威太阳能公司启动企业文化2.
0工程,通过讲用活动、家庭同乐日等一系列文化活动的持续开展,引发全体员工对企业文化更深层次的理解、领会、思考与共鸣.
正如谢毅董事长在2016年的企业文化建设2.
0升级专项工作里所说的,"我们的企业文化不是一句句口号,也绝不仅仅是一个形式.
如果说1.
0时代的企业文化是贴在墙上的标语,那么跨越进入2.
0则是把这些标语落实到方方面面,清晰地刻进人心里面.
令每一位员工切实领会并赞同企业文化精神,进而贯彻到日常行为当中,真正用心工作,用智慧去工作,共建我们3500名员工共同的事业,为我们共同的美好愿景而努力奋斗.
"一年的时间里,通威太阳能公司高度重视企业文化建设工作,将企业文化融入员工的日常工作、生活之中,打造共同的行为准则.
未来,通威太阳能公司还将继续推进企业文化的全面建设和不断升级,打造企业文化"3.
0"、"4.
0"版本,推动企业文化引进来、走出去,让更多人能够认识、了解、认可通威,并让公司每一位员工的价值观与企业的价值观保持一致,真正认同企业文化、贯彻执行企业文化.
大步向前迈向企业文化2.
0通威太阳能企业文化系列作品精彩亮相集团2017年计划工作会议与会人员翻阅通威太阳能杂志精心准备三张文化名片精彩亮相企业文化2.
0打造一致行动力通威太阳能杂志、画册、企业文化汇编精彩亮相PDF檔案使用"pdfFactoryPro"試用版本建立www.
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com本报讯(通讯员杨晶叶婷婷)爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏.
元旦、春节是中国人的重要节日,也是万家团圆的日子.
但在通威太阳能合肥、成都两地公司,总有那么一群人,在这些重要节日里,依然"顾大家、舍小家"坚守在工作岗位,用责任抒写着一份份感动.
每一个细节都不能放过1月1日虽是元旦假期,但通威太阳能合肥、成都两地公司一片繁忙景象,员工们在2017年第一个节日里依旧忙碌得热火朝天.
为保障新年全厂动力设施的安全、稳定运行,合肥公司厂务部借车间转班的时段,紧密铺排了12月31日、1月1日、1月2日连续三天的全厂范围内设施停机维护保养计划,维保对象包括全厂电力、空调系统、废气排风系统等动力设施.
成都公司厂务部同样齐心协力对全公司的安全隐患进行细致排查.
为给员工们营造喜庆、温馨的节日氛围,两地公司也在元旦前夕将厂区装点一新,成都公司厂区被印有节日祝福的小吊旗、灯笼、窗花、利是包等装扮得焕然一新,食堂的场景布置更是迎来吃饭的同事们驻足合影留念.
远在1500公里外的合肥公司同样满堂红,处处张灯结彩,喜气洋洋的大红灯笼、福气满满的中国结以及挂满红包的桃花树让整个厂区洋溢着浓郁的新春喜庆氛围.
坚守,是班长的责任大年三十下午4点半,通威太阳能合肥基地P5车间班长何慧与同事们正进行当天第5次巡检.
6大工序、百余台设备,保障春节期间车间物资安全是何慧在这个最特别节日里领到的任务.
平日里百人工作的生产车间,在年三十这天仅剩下3人坚守,而何慧就是自告奋勇的其中一人.
值班的工作量较日常生产时期看起来轻松许多,但却责任重大.
保障工序物品的完备、设备无异常发生,这些都需要加倍的细致与严谨.
下午5点,完成巡检后脱去无尘服,何慧和同事们一同赴约一顿特别的"年夜饭".
在去往食堂的路上,厂区内不见了平日的"车水马龙",何慧的思乡之情也倍加浓厚起来.
走进食堂,看见公司特地为春节期间坚守员工们准备的8桌"年夜饭",何慧的心里非常温暖.
清蒸鲈鱼、红烧猪蹄、芝麻汤圆……"今年的年三十过得很特别,公司很用心,没能回家有遗憾,但也很感动.
"简单用餐后,何慧又回到车间继续投入工作,直到晚上才回到宿舍.
在微信视频的那头,他看着远在江苏的父母和2岁的小女儿欢聚一堂,心里倍感温暖.
"作为班长,坚守岗位是我的责任.
同事们平时工作都很辛苦,希望他们都能回家过个幸福年.
有公司的陪伴,这个春节依旧温暖快乐.
"迟到的"团圆饭"同在年三十的夜晚,远在1500公里外的成都基地仍能见到员工的身影.
在大门岗亭,通宇物业秩序维护员蔡思文正透过玻璃窗感受着烟花爆竹声带来的年味儿.
看着被烟花照亮的夜空,思文又想起了下午在电话中向远在绵阳的父母许下的承诺,"等春节执勤结束,'团圆饭'一定回去补上.
"伴着家家户户的爆竹声,思文一边细心关注着厂区大门口的动态,一边仔细听着对讲机里传来的执勤情况.
在11人组成的队伍里,每个人都时刻保持着高度警惕.
"厂区大部分员工都已经回家团圆,越是这个时候,我们越要打起精神,时刻保障厂区的安全.
"春节7天,思文都坚守在成都基地,进出人员、车辆甚至小到物品,都会经过他的细致检查.
直到2月3日大年初七,思文圆满完成了春节执勤任务,做好工作交接,马不停蹄地赶往绵阳老家,赴那顿迟到多时的"团圆饭".
提前返岗只为快速恢复生产大年初四,距离法定假期结束还有两天,但合肥、成都两地员工都已从全国各地陆续返回岗位,只为在最短时间恢复生产.
成都基地设备部作为恢复生产的"先遣军"之一,30多名设备人员初四一大早已在生产现场整装到位.
面对时间紧、任务重的恢复生产准备工作,大家按照节前任务分工,争分夺秒开始进行机台、设备的检查、维护与保养.
晚上,工艺部、生产部同事也加入"战斗",各项准备工作有条不紊地进行着.
经过20多个小时的奋战,初五清晨,合肥、成都两地顺利恢复生产.
我们永远在一起坚守者们奏响了通威太阳能合肥、成都两地公司奋战2017年的高昂战歌,在他们坚守的背后,是无数个员工家庭的理解与支持,与这份坚守相伴的,还有谢毅董事长代表通威集团董事局刘汉元主席向员工们送去的新春祝福与关怀.
2月1日大年初五、2月2日大年初六,通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅代表刘汉元主席先后赶赴合肥、成都两个基地,为第一时间返岗的广大员工送去的开门红包与新春祝福,让员工们在这个春节里倍感温暖.
初五一早,合肥基地厂务部基建高级工程师蒋祖宏便早早来到厂区门口,像往年一样等待着新春开门炮竹的炸响.
今年从谢董事长手中接过开门红包,蒋祖宏在现场非常感慨,"这是我第三年接过董事长亲自发的新年红包,每一年都是这样的开门仪式,每一年董事长都和我们在一起,很感动!
公司发展越来越好,我们打心里自豪.
"从五一到端午,从中秋到国庆,再到2017年元旦、春节的到来,在过去的每一个节日里,员工们都用坚守诠释着通威太阳能(合肥、成都)两地公司开拓进取、勇攀高峰的精神意志.
2017年,通威太阳能合肥、成都两地公司将面对更为严峻的竞争环境和更大的挑战,全体员工将继续披荆斩棘、齐心协力、再战辉煌!
2017年2月3版新闻热线:028-86168823、86168826本版责任编辑:唐胜http://www.
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com/关注爆竹声声辞旧岁和风送暖迎新春通威太阳能(合肥、成都)有限公司开展"新春年货"大派送、新春纳红活动本报讯(通讯员叶婷婷杨晶)金猴辞岁,金鸡报晓.
为庆祝农历新年的到来,通威太阳能合肥、成都两地开展"新春年货"大派送、新春纳红等活动,让员工感受到春节的欢乐与温馨.
1月23日(腊月二十六),距离中国传统节日农历新年还有4天时间,通威太阳能(合肥、成都)有限公司开展了热闹非凡的"新春年货"大派送活动.
早在一个月前,两地公司便开始着手为员工采购新春礼品.
当天一大早,三辆满载着"新春年货"的大货车缓缓驶入合肥公司厂区,在行政部员工的指引下,大货车先后来到电池生产车间、组件厂以及行政楼,伴随着一声声亲切的问候、一句句深情的祝福,可口的水果、香甜的曲奇、品种多样的坚果大礼盒被送到员工手中,大家欢笑着,感受着公司的关怀与温暖.
与此同时,成都公司丰富的新春礼品包,喜气洋洋的祝福展板让整个厂区温情满满,喜悦多多.
苹果与橙子拼成的水果大礼包,寓意着"橙意满满,苹苹安安",光是这份用心就足够感动大家.
此外,甜甜的巧克力、精心包装的坚果大礼盒更是让惊喜一波接着一波.
在成都公司惊喜派送现场,丝网印刷工序作业员李松忍不住与大家分享了另一个喜讯,李松的妻子怀胎十月已经临近生产,"这个春节对我来讲,意义太特别了,我马上就要做父亲了.
"临近生产的妻子和父母都在南充老家等着他,李松一直想给他们准备点年货,但是繁忙的产线任务,总是让他抽不出身.
眼看就到年底,火车票已经买好了,但是礼品却还没有时间去选购,李松急在心里,看着身边同样繁忙的伙伴们,李松却开口不提.
收到公司"橙意满满,苹苹安安"的水果礼包、甜甜的巧克力、香浓的曲奇以及坚果大礼盒.
李松心底的一件"大事"总算是放下了,"太好了,我要把它们带回去和家人一起分享,感谢公司!
"2016年,公司开展的一系列节日慰问让员工真切地感受到通威大家庭的温暖,有了这样殷切的关怀,大家都觉得动力十足.
2月1日、2日,通威太阳能合肥、成都两地公司在百花争妍、鞭炮齐鸣的新春气氛中先后开展了新春纳红活动.
通威太阳能(合肥、成都)有限公司董事长谢毅代表刘汉元主席先后赶赴合肥、成都两个基地,为第一时间返岗的广大员工送去的开门红包与新春祝福.
2月1日大年初五,谢董事长赶赴合肥公司向新年第一天回到工作岗位的广大员工拜年,送上温情满满的新年开门红包.
随后,谢董事长来到生产车间,慰问坚守岗位及按时返岗的员工们,为大家的辛勤付出、敬业精神点赞.
2月2日大年初六,谢董事长又赶赴成都公司,向奋斗在工作岗位的全体员工送上了春意洋洋的新年祝福.
谢董事长先后来到S1电池车间、各部门办公室、成品仓库等,向大家送上开门红包,详细询问了节日期间值班情况,对新春假期里员工们的辛勤付出表示了真挚的感谢,鼓励大家以通威"诚、信、正、一"经营理念为工作根本,为2017全年工作目标和各项任务圆满完成起好步、开好头.
新的一年,通威太阳能合肥、成都两地公司将面对更为严峻的竞争环境和更大的挑战,全体员工将坚持用心工作、用智慧工作、用只争朝夕的精神工作,齐心协力,排除万难,再创新辉煌!
品类丰富的新春礼品通威太阳能(合肥)有限公司礼包派发现场收到礼品与祝福的成都公司员工们开心地合影留念坚守中传递温暖奉献中收获自豪通威太阳能(合肥、成都)有限公司两地员工元旦、春节坚守岗位,奏响2017高昂战歌蔡思文和他所坚守的成都基地大门岗亭何慧正在巡检产线点检表谢毅董事长为合肥公司员工送上新年开门红包在成都公司浆料仓库,谢毅董事长详细询问员工节日期间值班情况合肥基地新春纳红成都公司被节日横幅装扮得焕然一新PDF檔案使用"pdfFactoryPro"試用版本建立www.
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com如果要用颜色来形容对通威的理解,我觉得绿和红再合适不过了.
先来说说绿,初来通威,第一印象就是绿:翠绿的草坪,繁茂的香樟,簇拥向上的桂花,还有种种我叫不出名的植物,错落有致的分布在公司的各个区域,如此优美的环境,给员工带来的也是一种朝气蓬勃,积极向上的工作心态.
再来谈谈红,刚进车间的时候,听到生产在叫设备,设备兄弟便健步如飞至故障点,查看报警,手动,复位,修改参数,开机,2分钟,搞定,整个过程不拖泥带水,一气呵成.
这样的场景,每天都在回现着,因为大家有一个共同的目标,产量.
这可能就是我理解的效率决定效益吧.
最近,丝网软件升级提高产能,升级后机台报警频繁,异常问题多,设备兄弟们无时无刻不在一线"战斗",印象深刻的有两件,第一个是三道台面报警,台面上料偶尔倾斜,下料不顺,影响着产量,朱工思路清晰的分析问题,先排除硬件问题,台面是否异常,顶升气缸是否顺畅,上料电机是否有走不顺现象,优化硬件之后,问题没有得到解决,好吧,那就再看软件,通过比对,发现一个平时基本没被关注过的参数有问题,0改成了1,好了,一个参数凝结了多少汗水啊,另外一个问题粗细不均,上了一天白班的任工,半夜被call到公司,粗细不均,无法生产了,任工给我的印象是是先全局思考问题,再着手解决,工艺的问题排除之后,从设备方面来考虑,原因应该是印刷过程中有极其轻微的晃动造成的,但是影响印刷的电机太多,确认过后凭着经验,应该是台面问题,更换rotation轴承,开机,好了.
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,但是一个半小时后问题又来了,这是考验一个人定力与精力的时候,任工还是心态平和,克制疲劳的仔细观察,最后调整气缸运动行程,问题得到解决.
无数次的经历,大家把工作当成自己的事,挥洒着青春的汗水,这一份份的热情像火焰在跳动着,红红的,带来的是公司业绩的蒸蒸日上.
奋斗吧,青春!
将来的你会感谢现在拼搏的自己!
2017年2月新闻热线:028-86168823、861688264版本版责任编辑:唐胜http://www.
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com/人文再见2016,你好2017!
2016,我想对你说储成坤一直很想对你说,却又不知从何说起,一念起,一落笔,一年又即将过去……这一年里我们不忘初心,砥砺前行.
2016年是公司大发展、大跨越的一年,同时也是考验毅力和斗志的一年.
这一年里,为了公司顺利重组上市,我们不记得有过多少次审计和券商要求我们提供数据和资料;为了给公司决策提供及时准确的信息,我们也不记得有过多少次披星戴月,多少个节假日没有陪家人.
而我只记得这一年里,我的所有同事都在用汗水和心血倾注每一个数据、每一份报表和每一篇报告,正是他们让我看到了什么是用心工作、用智慧工作,用只争朝夕的精神工作.
职责所在,使命必达,所幸的是功夫不负有心人,我们顺利完成了重组上市的各项准备工作,顺利完成了各期核算、审计、分析工作,顺利进行了各类项目申报和税务筹划工作……岁月静好,是因为有人负重前行,感谢有这样一群人,让我对2016如此刻骨铭心!
每当看到厂区车水马龙,车间热火朝天,看到各条战线都在奋勇争先,我都会想,是什么信念让他们如此顽强的坚守,可以不分昼夜,可以寒来暑往.
要知道,他们大多二十七八岁,有些是新婚燕尔,有些孩子还未学会走路,还有些刚开始热恋……本是一群最欢脱、最需要陪伴的人,如今毅然的面对着最枯燥的工作,可以不知疲惫,可以忘记孤独.
可是你从他们脸上又分明感受不到一丝的退却或者逃避,看到的只有自信和坚毅的目光.
是的,为了生活更加美好,从此我们和通威一拍即合,也从此把信念和情感寄托于此.
所幸的是这条巨轮承载着我们的最本真的理想越走越远,也因为所有人的付出,通威前进的步伐更加坚韧不拔.
一个优秀的企业肯定有从文化深处迸发出来的力量催人奋进,2016给我最深的印象是我们的实力更强、意志更坚、信心更足.
这一年里,从完成公司重组上市,到下半年面对市场竞争的白刃化,我们经受了太多辛酸与汗水,同时也收获了无数欢欣和鼓励.
不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香,前进的道路从来不是一帆风顺.
未来的日子里我们也还要面对各种各样的挑战,但毫无疑问我们仍将攻坚克难,一往无前!
2016我们还未尽兴,2017我们再战!
偶寄闲情,暂忘尘嚣,本该如此的2016,我却把平淡的日子过成超然,因为在我身边多了一群可爱的人,一群愿意让我付出全部的人,一群陪我并肩作战的兄弟姐妹们.
行政部的32位成员,如同象棋里的32颗棋子,各司其责,平日的工作又交叉变化、不一而足.
回首2016,我想对你们说,你们成长了.
在跌倒和遇挫中,能不气馁,不放弃,一路摸索着前进,把内心的坚强转化为前进的动力.
在一帆风顺时,不好高骛远,能脚踏实地,让走过的每一步,都留下扎扎实实的脚印,成为旖旎的行政风光.
回首2016,我想对你们说,谢谢你们了.
相信行政人的心中,都怀有着诗和远方.
可是诗和远方始终不是生活的常态,我们大部分的时间,还是要归于忙碌繁杂的工作中.
现在的我们平时不怎么微笑,对工作十分严格,大家都知道,我们离董事长的最高标准还有好远.
但我不会气馁,因为踮起脚尖就能靠近阳光,每天进步一点点就会有达到要求的一刻.
回首2016,我想对你们说,时不我待,我们要争分夺秒.
在这个追求速度的时代里,我们更应珍惜时间,随时光去尽情飞翔.
不要忘记给自己一个梦,给一个方向,与其羡慕别人,不如追逐.
行动才有出路,与其期盼不如勇往直前迎接挑战.
回首2016,我想对你们说,未来我们一起肩并肩.
我们可能会感到别人的白眼与嘲笑.
但那不是我们沮丧的理由;挫折重重时,更不妄自菲薄,我们应该给所有的人一个微笑,感谢他们,因为是他们,给了我们一颗大心脏.
相信阳光总在风雨后,相信爱拼才会赢.
回首2016,我想对你们说,我爱你们,我的兄弟姐妹.
为了奔向江河湖海,即使面临百丈深渊,仍然呼啸前行,决不退缩,一切压迫都是前进的动力.
年末的细雨如丝如雾,隐隐只能朦胧着感觉,绵绵地又似柔情的世界,笼罩在周围,似一种如梦如幻的幻境,漫步微雨中,感受小雨纤纤风细细的美丽与浪漫.
听着脚下踏起水花的声音,触摸柔顺的雨丝,真有一种难得的惬意与悠闲.
2017年到了,这是崭新的一页,新的竞争,新的起跑线又轰轰烈烈的开始了.
瞧,一朵朵盛开在新春的鲜花———烟花在夜幕降临时映入眼帘.
这鲜花好比清风,洗礼了我们过去的悲伤.
一切旧的在朦胧中过去,一切新的在迷茫中开始.
回想2016一年,一切酸甜苦辣喜怒哀乐似乎还都历历在目,仿佛断了线的风筝一样,在心中的那一片天空上飘来飘去,左右摇摆……就是去年,我还在仰望星空感慨逝去的光阴如此之快,让人来不及回想,果不其然,稍一回想,竟又是一年匆匆而过.
当初年轻一岁的我曾站在窗前,对着瑟瑟晚风肆意卖弄着憧憬,渴望在新的一年里事事如意,还曾经用纸写下无数鼓励加油自己的话,可是这些语言和话语就像是春天的雪,过了晌午就融化的一干二净.
年复一年,日复一日,我在一年年的期望之中重复着一年年的生活.
对来临的又一年,我还能说些什么呢说俗点,就是再加油,再努力,使出吃奶的劲儿努力啊,梦想不止一次被自己用嘴巴修筑的高大无比,可是又不止一次被春风夏风秋风冬风给吹垮,每当去年的梦想又成了泡影,我便知道,我又长大了一岁.
未来总是未知,未来总属于理想与激情,尽管现实不会让奋斗轻易得手,但是时间会默默证明一切,当多余的时间在青春的泥土中悄悄发芽成梦,势如破竹的成长就是年轻对未来的宣言.
没有太多时间感时伤怀,新年来了,去年去了,叹口气就行了,路,还得接着走.
如同这月光,如同这晚风,每一天每一夜拂过我的窗前,似乎日日如此,夜夜不变,可是它们又常常不为人知,无论多么相似雷同,每一夜的风都不是前一夜的轮回,每一轮月也不是上一晚的留恋.
新的岁月在悄无声息之中前进,所以,有什么理由让自己停滞不前呢信手取一枝小枝,细心扎在湿润的土中,数年之后就可能会是一棵参天大树,何况一个人下雪了,纯净的,洁白的,飘飘洒洒,下到了新的一年里.
回忆是无形的时光机,总带我们四处游走,梦想是心中的火把,带着光明去寻找前路.
2017,如此渴望,如此憧憬,开始吧!
小时候,老师布置每天写一篇日记的时候,总是苦恼并不解.
苦恼的是无从寻找素材,不解的是为何要重复如此枯燥的事情.
可如今,写日记却成了我为之坚持的内容.
翻开粉色的日记本,2016年的过往在一笔一划中抒写,有酸有甜有苦乐,浮现在纸上展现一副模糊的画.
2016,我和你约定,做我自己,让你一起见证.
环城公园的林荫道上,这里每个季节不同的风景聆听着我的脚步声,或是盛夏绽放的荷塘月色,或是寒冬装扮的银装素裹,默默记载了成长的过往,亦喜亦嗔.
记得从校园踏出,步入工作岗位,新的角色让我不知所措,幸运的是在通威这个大家庭中,身边的同事予以支持和帮助,在这里我渐渐褪去稚气,用心工作,用智慧工作.
转眼间,时光如梭,我感受着自己的蜕变.
2016,我和你约定,实现目标,和你一起分享.
说起来目标可以很简单,比如阅读几本书;也可以是宽泛,例如学习与他人协作.
在这个互联网的时代中,与他人协作的频率越发频繁.
一个人或者一种事物,其所以具有特性或功能,全凭借与他人或其他事物的相互联系,一个人的品质高尚,就因为他的志趣和行为得到别人的赞赏;他的见识深远,就因为他分析理解其他事物的正确,所以我们的生活目标,就不能不是合作互助与共同享有.
"朋友的可贵,就在于自由.
"自由的协作,伴随着自信心的增长,与实现目标的成就感.
2016,我和你创造,改变自己,与你一起期待.
在通威企业文化的熏陶下,为我插上了理想的翅膀.
而有效的行动力,才能给理想添砖加瓦,以"清空"的状态面对明天,当日事,当日毕.
NBA球队比赛中,马刺给我印象深刻,不仅因为十余年来的长盛不衰,更因为这支团队扎实的技术和脚踏实地的团队精神.
一个细节决定成败:一场关键的季后赛,激烈焦灼,在暂停时间里教练并没有强调"拿下胜利",而是不断强调"搞定下一次的掩护、卡位.
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"把一件件当下的细节尽善尽美就好,这也正如我们公司的文化内涵.
"一年好景君须记,正是橙黄橘绿时.
"2017,我想对你说,作为时间的朋友,我们一起启程,即使前方路途崎岖,但我们只有奋力往前,才能领略世界最美的风景.
时间的朋友杨池碧感谢,一路同行的你们李光聪去年7月15日,我有幸参加了通威太阳能(合肥、成都)有限公司2016年年中总结暨下半年计划会.
当离开通威国际中心之后,心情久久不能平复,脑海中不断浮现谢毅董事长在会上慷慨激昂的神情,如回放电影一样的回顾品味"偶然与必然"、"活下去,活的好"、"简单做人,认真做事,脚踏实地,持之以恒"等等一个个鲜活的理念诠释.
坦率说,我是怀着期待、疑惑的心情去参加此次年中总结会的.
期待的是光伏圈中被大家广为流传的最年轻董事长在如此重要的会议上肯定会带给我们独特的经营理念;疑惑的是这么年轻的董事长,他是凭借什么带领一个年轻的企业在短短的3年时间内成长为电池片品质,客户端评价最优,单瓦生产成本最低,电池片出货量全国最大,产能利用率全行业最高,年末销售应收款为零.
这些在全行业绝无仅有.
谢董事长以"偶然与必然"这一独特的开场白全面诠释成功的秘诀:任何成绩的背后都是汗水与艰辛支撑起来的,通威太阳能作为光伏新秀成功的秘诀表观在于公司推行"以客户为中心,以市场为导向"的市场倒逼机制,其根本在于刘主席34年来的创业精神以及历经岁月检验沉淀下来的"诚、信、正、一"通威文化理念.
如果说"偶尔与必然"的开场慢慢解开我的疑惑,那谢董事长接下来对于公司如何实现"活下来,活的好"的诠释让我深深感受到通威文化的魅力,同时也引起我内心的强烈共鸣,在某种程度上促使我写这篇文章发表感想.
"战战兢兢,如履薄冰",不禁让我联想到在以前就职企业工作的经历,那时我也带过团队,当公司经历过几次光伏严冬和大规模裁员之后,我痛定思痛决心在所管团队范围内树立危机意识,我把"战战兢兢,如履薄冰"这八个大字贴在我们早会的黑板上,然而不久竟然被领导喊去谈话,委婉的批评教育我,他说我的做法会让员工每天上班诚惶诚恐,无法正常用心工作,瞬间让我无语.
然而在我们通威太阳能(合肥、成都)有限公司,"战战兢兢,如履薄冰"这八个大字却是贴在我们每天上班的必经之路.
第一天上班的时候,我研读过墙上贴的每个文化标语,试图用心感受公司的文化理念,当时对于文化理念的落地实施,抱有一丝丝观望期待的情绪.
然而就在年中如此重大的会议上,谢董事长将每个文化标语诠释传道于我们,让我深刻感受到通威的企业文化不是空中楼阁.
日本管理哲学大师稻盛和夫曾提出过"企业文化是在看不见的地方创造竞争力:一般人都把人才、产品、设备、资金等看得见的资源看作是决定企业发展的重要因素,然而我却认为,代表一个企业经营目标的经营理念,以及企业所秉持的经营哲学等看不见的因素,与看得见的资源一样,对于企业的繁荣和维系都是不可或缺的重要所在.
"同样,正是因为拥有刘主席历经34年发展历程总结和提炼的通威文化,这个看不见摸不着但能感受到的强大精神武器,通威才能取得今天如此巨大的成功,这种成功绝不是偶然的而是必然的.
感谢通威文化唤醒我昔日的激情,我将以"既要仰望星空更要有脚踏实地"的精神投入到新的工作中去,不断自我批评,每天进步一点点.
我相信只要拥有"放平心态、认清自我,脚踏实地,持之以恒"的精神,我一定能做好,而且必须做好!
不是所有的蛹都能破茧化蝶,不是所有的人都能书写精彩.
要想在阳光下自由飞翔,就必须拒绝舒适,追求卓越.
2015年12月15日,我很荣幸成为通威太阳能(成都)有限公司的一份子.
9个月来,我见证了公司从遍地黄土到绿草茵茵,从渺无人烟到热火朝天,从一无所有到第一片"成都造"电池片顺利下线.
我所经历的这一切,令我倍感欣慰,但更加让我感到震撼的是,成都公司9个月来从未放慢步伐,在充满荆棘的道路上,砥砺前行.
现实中,我们看到很多人畏葸不前,蜷缩在自己的"舒适圈"中不肯改变和前进.
他们每天毫无热情地重复着相同的工作而不愿去尝试新事物,迎接新挑战;他们满足于舒适、平稳,而不再去追求创新和卓越.
他们把生活当做人生的全部目标,把安逸当做人生的最大追求.
这种人,于团队毫无利益.
诚然,在这个竞争激烈的社会中,安逸而舒适的生活令人向往,但舒适同时带来平庸,安逸同时带来倦怠.
在光伏这个变幻莫测的行业中,止步不前就意味着被市场淘汰.
我们不能因为担心会失败而逃避现实,人生最可怕的不是失败,而是害怕失败的想法.
但在通威太阳能(成都)有限公司,我们励志成为另外一种人.
我们选择了拼搏奋斗,追求卓越,乐于接受挑战.
随时随地,我都能看到大家辛勤工作的背影,都能听到大家针对工作的激烈探讨,都能真正感受到"诚、信、正、一"的文化氛围.
"用心工作,用智慧工作,用只争朝夕的精神工作",在成都公司这不仅仅是一句口号,更是一种理念和信仰.
当你遇到困难时,会有无数帮助的手臂向你伸来;当你失意时,会有一群人默默为你加油鼓劲;当你取得成绩时,会收到大家满满真情实意的掌声.
于是,你将不再那么害怕困难;于是,你将不再那么害怕犯错;于是,你将无比享受奋斗后收获的果实!
我很庆幸,我遇到了一群真正敢于羽化成蝶、创造精彩的人,给了我走出"舒适圈"的决心.
圈外的世界可能风高浪急,但我们必须坚信:这是实现自我价值的必经之路,其中所有的艰险都是给我们的宝贵财富.
与其在温暖的小窝里碌碌终生,不如在广阔世界的风雨中劈波斩浪.
蛹中的生活固然安逸,但又怎能感受明媚的阳光、沁人的花香平庸的生活虽然舒适,但为了心中最美的风景,让我们勇敢地拒绝舒适,追求卓越吧!
在经历破茧的阵痛之后,必将迎来化蝶的新生!
在春暖花开的4月,我入职通威太阳能(成都)有限公司.
不少朋友疑惑地问:"真想不明白,你为什么要回通威工作呢"是啊!
我为什么要回通威工作呢我也不禁问自己.
在过去的多年,上着轻松的班,能够有很多的闲暇时间陪孩子、陪家人.
而回到通威,尤其是尚处于建设时期的通威太阳能(成都)有限公司,不仅意味着要告别很多的假期和周末,而且还有巨大的工作压力和无数的加班等待着我……可是,我不想在那些看似比较轻松的公司上班,那好比温水里煮青蛙,蹉跎人生的大好时光.
而我自己也不是一个非常勤奋的人,隐藏在我体内的懒惰因子正悄悄的蔓延.
我不甘心这样"堕落",我不想我曾经的努力就这样悄无声息地付诸东流.
古人云:"生于忧患,死于安乐".
我要突破舒适的生活,找会自己的梦想.
我需要一个平台,去实现自己的价值、实现自己的梦想,而这个平台就是———通威.
曾经多年的通威生涯,已将通威文化深深印在了心上,我喜欢通威诚、信、正、一的企业文化.
所以我选择回到通威工作.
在入职通威太阳能(成都)有限公司前,我曾告诉自己忘记性别、忘记年龄,以全新的自我,全身心地投入到新工作、新环境中,但是当真正进入公司工作后,才发现压力和工作强度大大超过了我的想象.
每天上班就忙个不停,自己计划的工作根本就无法在工作时间内完成,因为每天都有突发事件和临时工作任务,而自己计划的工作只有加班完成.
入职以来,双休已经变成了单休甚至是不休,工作日能够晚上7:30到家,已经是件很幸福的事情,而更多时候是加班.
无数次在加班后回家的路上,晚风徐徐,吹乱了我的头发,也吹乱了我的心.
工作是为了更好的生活,而我现在的工作让我的生活更好了吗收入比以前高了很多精神生活提高了回答统统都是NO!
自己每天起早贪黑,路途时间3小时,除了必要的睡觉时间就是工作,累的精疲力尽,没有精力和时间学习,更没时间休闲娱乐或朋友聚会;陪孩子和家人的时间少之又少,每次面对孩子渴望陪伴的眼神,我只有愧疚.
老公为了支持我的工作,本已很繁忙的他还得照顾孩子,他每天过得比我还苦.
突然间发现,单单只是梦想的力量不足以支持我坚持下去,无法让我走的更久更远……又是一个加班夜晚,拖着疲惫的身体回到家,老公刚给女儿洗完澡,准备穿衣服,于是我也参与其中.
女儿说:"妈妈,我每天都要洗澡、换漂亮衣服,要讲卫生.
我长大了还要化妆、画眉毛、涂口红.
"我微笑不语,心想小姑娘真爱美.
"我还要像妈妈一样能干"女儿一副认真的表情.
我为她的突然一语感到惊讶!
也感到难为情!
"宝贝,妈妈最爱你,妈妈一定努力做个能干的妈妈"我对孩子说,同时将她紧紧拥入怀中,心中却五味杂陈.
"像妈妈一样能干",女儿的话语一直萦绕在我耳畔,可是我的内心非常清楚,我根本就称不上能干,我离"能干"一词还那么遥远.
但是我一定要努力,争做一个能干的妈妈,不能让女儿失望,因为我已经亏欠她很多.
我不能被眼前的工作压力和辛苦打倒,我要坚持下去,永不言弃!
青春还在,回归梦想,为之努力,只有这样才不辜负自己,才对的起家人的支持与付出,才能给孩子满满的正能量.
我独立、向上、热爱生活的样子,就是我孩子成长的样子.
梦想很美!
拥有梦想而为之努力的人会更美!
我要丰富学识,也要美貌如花;要游刃职场,也要温馨家庭!
为梦想努力卫凌欧是缩蛹而生还是破茧化蝶蒋定唤醒激情朝梦想出发陈坤有一种东西,它承载着人们的希望,这种东西有虚有实,它看不见,也摸不着,却能在心中产生一股巨大的力量,它,叫做梦想!
与其说是缘分让我们在一起,倒不如说是梦想让我们相聚在通威,要实现梦想,首先要有端正的态度,认真做事,精益求精,才能干好事.
比如学习是为了自己而不是给别人学,只有端正学习态度,一心为理想而奋斗,遇到困难不气馁不退缩,我们才能实现理想.
每个人都有不同的工作轨迹,有的人成为单位的中流砥柱,实现了自己的价值;有的人一直碌碌无为;有的人牢骚满腹,总以为与众不同,而到头来仍一无所获———众所周知,除了少数天才,大多数人的禀赋相差无几.
那么,是什么在造就我们,决定我们呢我想是"态度"!
这几天我在学习halm分选测试机台的监测和校准.
每次看到黄健监测和校准的时候,我都觉得那是一场表演,很精彩的表演,精彩到我已全身心投入其中!
也许那个时候他也投入到忘记了我的存在,甚至是他自己的存在.
当时我心里由衷的佩服.
他每一次点击键盘的娴熟手法如行云流水,我都没看到点的什么东西就已经完成了,我需要20分钟来完成的操作,他只要10钟就搞定了.
如果他没有积极向上的态度和激情,他也许不会这么娴熟.
他让我完全忘了过去的挫折和失败,也点燃了我的激情.
生活中每一件事情都因为我们态度而决定.
认真对待每一件事情,我们的生活和工作才可能健康和顺利,一切困难都在您的眼前化为过眼云烟,不知不觉中,态度决定了一切.
是的,态度是人们对事情的看法,态度是做事情时的心情,态度会影响到我们做事情的质量和速度!
如果以积极向上主动和热情的态度来面对事情,事情肯定是做的又快又好,而如果用敷衍了事、被动厌恶的态度来面对事情的话,事情一定会做的很差,速度也很慢,还会影响到我们的心情.
可见做人处事,态度有多么重要.
正确看待工作,是端正工作态度的前提.
鲁迅先生说过:"真的猛士,敢于直面惨淡的人生,敢于正视淋漓的鲜血".
只要我们以积极的态度面对困难,不为困难所吓倒,一定就能够战胜困难,成为一名生活和工作中的勇士!
也许,挫折与失败会让我们灰心丧气,跌倒在路途中,但是,我相信通威这颗闪烁着耀眼光芒的星星会给我们指引,让我们成为一个真正的明日之星并绽放于漆黑的夜空里!
让我们怀抱梦想,逐步的接近它,直到踏上远征的航帆后,到达胜利的彼岸吧!
梦想就在前方,它是多么的光彩夺目!
那正是一个属于我们每个通威人的梦:我的梦,通威梦,中国梦!
青春是我们整个人生旅程中最绚丽、最奇妙、最灿烂的一站.
青春孕育着无穷无尽的能量,等着我们去开采、挖掘和释放.
人生的根本目的就是对于人生价值的认识、诠释,而青春正是我们实现人生价值的黄金时期.
我认为,青春的正能量在于有一个合适的理想.
在人生的历程中,我们的幸福生活在很大程度上要依靠我们自身的努力、自身的勤奋、自我磨炼和自律自制.
加入通威太阳能(成都)有限公司已经半年有余,自己虽然对工作还没有完全熟悉,但是保持着愿意学习的热忱.
每天早上,看到大家精神抖擞地来到公司,便觉得这一天都是美好的,自己也变得自信起来.
青春,看似一种无形的东西,它的魅力在我们身上大大展现.
青春是首歌,每一个人都唱过这首歌,有唱的好听,有唱的跑调!
青春是激情的碰撞,青春是生活的馈赠,青春是生命的能量!
青春给予我的能量是我对一份职业的持之以恒,是毕业之后参加工作以来最美好的青春岁月,我相信只要心中有青春,永远就有活力!
我会把这种活力继续挥洒在我热爱的岗位上,激发更多的能量改变自己!
在这里,我觉得可以学习到很多东西,不仅仅是工作上的职责,更多的是大家对于青春的理解:青春就是勇于向前奔跑,哪怕是华丽的跌倒,灿烂的笑容,抖擞的精神,意气风发的面貌,都是我们正青春的完美展现!
工作生活有追求,娱乐享受有节制,快乐学习有目标,我们青春,我们骄傲.
真正成功的人生,不在于成就大小,而在于自我提升多少.
通威梦中国梦王小平奋斗吧,青春!
尹翔勇于奔跑,挥洒活力张珊珊合肥公司电池二厂工艺部林旭生机PDF檔案使用"pdfFactoryPro"試用版本建立www.
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