手机游戏运营运营手机游戏需要多少税收

最好的手游运营技术是什么？iSDK系统做好不好用？如何？

iSDK目前在行业的口碑不错，功能多，免费使用，是手游平台运营都在使用的一个系统。

我朋友他们手游平台用的也是这个系统呢

手机游戏行业运营相关职位的薪资大概是什么水平？

一、主程主美主策，月薪在15K—20K，其他5K—10K。

二、成都相对于北京上海来说，相对out一些，工资差距还是有，30%—60%的差距还是有的。

三、初创的费用需要根据各自情况不同，如果纯研发，是够了，如果需要加商务、渠道拓展、宣传等，就差很多。

四、研发和推广费用的比例一般是1:3，按照500W来算，125W的研发成本，375W的推广成本，你看看你的产品125W能研发出来吗？ 五、TX的渠道分成比例最低，1:9，极少有2:8，当然你是拿少的那一部分，其他的大渠道相对来说好一些，作为CP，最好是能和大渠道谈到55分，这样你们也不亏，渠道也有动力去推推；如果收入100块，那就按照分成比例分，如果是流水100块的话，能拿到30块，就可以去乐了。

六、渠道一向都是由自己收钱，CP需要从渠道那拿，所以别多想

我想转职做手游运营，该做一些什么准备

上面的要不是没看清问题就答，要不就是压根对这行没概念，找些好话套人而矣。

　　我做过这一行。

游戏开发业，工作压力大，一个项目完了还有下一个接着，而且一个还分好几期赶着点上，把开发员当民工使的。

说得好听是专业人员，说得不好听就是典型的IT民工。

但在现在这个技工高薪的年代，其实游戏开发人员收入还比不上一个技工。

　　不说废话。

说回正题。

　　游戏开发的，最好转行的是程序与美术。

前者，反正都是开发软件，他只要在软件业中，跳那都成，有过牵扯到数据通讯的客户端开发经验的，那跳到网络通讯业也成。

　　美术也是同理，转向于一些需要美术的就行。

如果有设计人物经验的，经过培训可以转行服装设计之类的。

如果有场景设计经验，转行做室内设计就只差一些基础培训。

最差也可以转行去做平面、广告之类的。

　　测试的同程序。

　　运营的开以跳往网站运营方面。

　　但唯独策划难跳。

策划的经验，就是设计游戏的经验。

设计游戏，说白了就是胡思乱想，想好玩法，设计好各种道具、怪和关卡的平衡。

听起来很专业，但这些经验换到其他行业，就等于说你毕业后没有工作，一直玩了N年的游戏。

　　其他行业不存在道具、怪、关卡，更不用你去平衡它旗下产品那些数值平不平衡，再说策划也没那行业专业知识去平衡。

　　唯有文笔好的，可以转去做网编之类的文字工作者。

但游戏开发业中，火星文文笔好的不少，但中用作网编的很罕见。

　　数值可以考金融、会计类的证，转行至这些行业，反正都是与数字打交道。

　　而其他的策划，要么成为行业中千中无一的人才，往项目经理以上的位置钻，要么就趁早转行。

　　但项目经理一般是程序、测试升上来的。

因为游戏开发也是软件开发的一种。

管理软件开发，傻的都知道要找个专业的，找个只知想玩法的，很多老板没这勇气。

　　你可以再做一段时间，不过相信你也不年轻了。

这行在基层26左右就差不多算老人，如果没信心，趁早转行，经过培训进入其他行业会较明智。

虽然浪费了几年，但再留下去，浪费得更多。

　　如果上了一定年纪，再培训也有些难，只剩下做销售行业了。

　　游戏策划的存活率不足1%，就是因为你说的。

游戏是给年轻人玩的，老人开发不出年轻人喜欢的游戏，且工资高。

只有那些非常厉害的才能留下。

过程中，有认清了情况退出来的，也有被炒了出来的。

　　我见过不少这样的策划。

前者经过在另一行业一段时间后，多少会有些起色。

而后者往往前途暗淡，因为他们的青春都送在了当年那个用血浸出来的梦之行业当中了。

　　就当自己清空一次，重新找一行喜欢的，能做长的，能做的做下去吧。

不要执着于策划的工作经验，那只是玩乐的经验，虽然你的确都在忙死忙活地工作，但那就是社会对你这些经验的评价。

你是选择再“玩”下去，还是醒过来，就看你自己了。

运营手机游戏需要多少税收

已现今创业团队或者小公司来说，10-20人的开发团队，在已有较成熟的设计上进行手游卡牌开发，从研发开始到发布第一个月，起码需要100-200万左右的资金。

团队规模、开发周期都会对预算产生很大影响。

如果在福州、成都等地，因办公司租赁费用、员工工资及生活成本等影响，项目开发成本可能会低一些。

营改增是6%税率